Mehr Schein als sein und viel Politik.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität. Es gibt keine aufgezwungene Office Kultur.
Verbesserungsvorschläge
Fragt unvoreingenommen wie es den Leuten geht und warum. Schaut nach Leistung und macht weniger Politik. Stellt ein und befördert nach Kompetenz und nicht nach Sympathie.
Arbeitsatmosphäre
Eher drückend in den letzten Monaten. Viele sind unsicher und fragen sich, ob sie hier in Zukunft noch eine Arbeitsstelle haben werden.
Kommunikation
Transparenz ist anscheinend wichtig, aber es wird weniger denn je offiziell kommuniziert. Der Buschfunk funktioniert aber.
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeiten auch viele sehr tolle Menschen, die zusammenhalten.
Work-Life-Balance
Arbeiten nach 18 Uhr und auch am Wochenende sind keine Seltenheit. Ist aber auch grad eine heiße Phase. Viele wollen das aber auch so. Wenn man das nicht mag, dann ist das ggfs der falsche Platz.
Vorgesetztenverhalten
Viele versuchen sich selbst zu retten und das dann eben auch auf Kosten des eigenen Teams. Ich habe wenig Vertrauen.
Interessante Aufgaben
Das auf jeden Fall!
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung zwischen Teilzeitkräften und Vollzeitkräften. Passend dazu verschwinden immer mehr Teilzeitkräfte.
Arbeitsbedingungen
Es wird an allem gespart und das merkt man dann halt auch an der Ausrüstung, Events und benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, ist alles digital, aber ansonsten kümmert man sich auch nicht. Es gibt keine Social days oder so.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher schlecht denke ich, es wird an vielem gespart.
Image
Ganz in Ordnung denke ich. Als Arbeitgeber erstmal positiv, als Versicherung sind Kunden sich uneinig siehe Google.
Karriere/Weiterbildung
Gut, wenn man mit den entsprechenden Leuten gut steht. Leistung ist dann bei so etwas zweitrangig. Weiterbildungen zu bekommen ist ein Kampf.