Getsafe

Bewertung

Hi und danke für dein ehrliches Feedback. Auch wenn wir es sehr schade finden, dass du deine Zeit bei Getsafe als enttäuschend erlebt hast, schätzen wir deine Offenheit und möchten gern auf ein paar deiner Punkte eingehen.

Remote Work & Arbeitsatmosphäre:
Dass man sich im Homeoffice manchmal isoliert fühlen kann, verstehen wir. Gleichzeitig empfinden viele Kolleg:innen die Flexibilität von 100 % Remote Work als großen Vorteil - besonders mit der Option, jederzeit aus unseren Offices in Heidelberg oder Berlin zu arbeiten. Darüber hinaus gibt es regelmäßige Team-Onsites, Hackathons, Strategy-Weeks als auch viele virtuelle Events, um Austausch und Verbundenheit zu fördern.

Führung & Kommunikation:
Uns ist bewusst, wie zentral gute Führung und respektvoller Umgang für ein funktionierendes Arbeitsumfeld sind. Sollte es in einzelnen Fällen zu unangemessenem Verhalten gekommen sein, nehmen wir das sehr ernst. Wir setzen uns aktiv für eine wertschätzende Feedback-Kultur und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Führungskräfte ein - sowohl fachlich als auch persönlich.

Rolle im Vertrieb:
Unsere Vertriebsrollen sind anspruchsvoll - es geht nicht nur ums Verkaufen, sondern vor allem um individuelle und verständliche Beratung zu komplexen Produkten wie privater Krankenversicherung, BU oder Altersvorsorge. Viele Kolleg:innen erleben genau das als sinnvoll und abwechslungsreich.

Gehalt & Entwicklung:
Unser Modell im Vertrieb kombiniert ein Fixgehalt mit leistungsbezogener Provision. Viele im Team liegen damit über dem Branchenschnitt. Zusätzlich gibt es klare Entwicklungsmöglichkeiten - etwa zum Onboarding & Performance Coach oder zur Teamleitung. Die allermeisten unserer Team Leads haben tatsächlich als Consultants bei uns gestartet und sich durch Engagement und Leistung weiterentwickelt.

Weiterbildung:
Schade, dass du unser Weiterbildungsangebot nicht als wertvoll erlebt hast. Wir stellen allen Kolleg:innen ein jährliches Weiterbildungsbudget von 1.000 € sowie Weiterbildungstage zur Verfügung, um fachlich und persönlich zu wachsen. Darüber hinaus gibt es in den jeweiligen Teams klare Entwicklungsmöglichkeiten (siehe letzter Punkt).

Auch wenn wir deine Eindrücke nicht alle teilen, danken wir dir für deine Rückmeldung denn sie hilft uns, besser zu werden. Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute!