Geutebrück 

GmbH

Bewertung

Lieber Ex-Mitarbeiter,
vielen Dank für die Bewertung und die offene Kritik. Leider können wir davon einiges nicht nachvollziehen. Die Entwicklung von Umsatz, Kosten und Ergebnis haben wir seit Jahren offen kommuniziert, die notwendige Strategieanpassung und die dafür benötigte Investition in neue Technologien im inzwischen zweistelligen Millionenbereich dazu ebenso. Dass wir in Jahren, in denen das Ergebnis negativ oder nahe Null ist, keine Mitarbeiterbeteiligung realisieren, versteht sich wohl von selbst - oder sollen die Mitarbeiter Verluste mittragen? Auch dass wir in solchen Jahren Gehaltsanpassungen nicht pauschal, sondern gezielt vornehmen, und das bei solchen Mitarbeitern, die unsere Zukunft aktiv mitgestalten, sollte auch jeder verstehen. Kommuniziert haben wir das auch in viele Betriebsversammlungen sehr offen. Ich wüsste nicht, dass das totgeschwiegen worden sei. Und als Führungskraft müssten Sie ja aktiv in die Kommunikation integriert gewesen sein...
Leider sind in Zeiten radikalen Wandels und knapper finanzieller Ressourcen Loyalität und langjährige Betriebszugehörigkeit nicht die einzigen entscheidenden Faktoren, die die Zukunft eines Unternehmens sichern. Gerade langjährige Mitarbeiter tun sich in solchen Zeiten oft schwer. Und leider ist es auch so, dass ein Unternehmen seinen Kunden, allen Mitarbeitern und seiner Zukunftsfähigkeit verpflichtet ist, und deswegen eine betriebsbedingte Veränderung, auch wenn sie im Einzelfall sozial schwierig ist, notwendig werden kann. Wir kündigen niemandem leichtherzig, denn eine solche Entscheidung steht immer am Ende eines langen Prozesses, in dem alle anderen Optionen untersucht und geprüft werden. Und uns ist durchaus bewusst, dass es für den Betroffenen schwierig ist, mit der Situation umzugehen und auch schwere persönliche Konsequenzen haben kann. Das tut uns leid, doch sind wir als Verantwortliche dem gesamten Unternehmen und allen Mitarbeitern gegenüber verpflichtet.
Wir wünschen Ihnen auf jeden Fall für die Zukunft alles Gute - beruflich und privat.
Katharina Geutebrück & Christoph Hoffmann