Gute Entfaltungsmöglichkeiten & Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein enges Vertrauensverhältnis über alle Positionen hinweg - die eigene Meinung ist gefragt und Erfolge werden gemeinsam gefeiert oder Einzelleistungen gelobt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Meetings mit allen Standorten und auch Standort-interne Meetings. Dazu kommt die eigene digitale Mitarbeiterzeitschrift sowie abteilungsspezifische Jour Fixe zum Austausch.
Kollegenzusammenhalt
Auf die KollegenInnen kann man sich immer verlassen und findet Unterstützer für Ideen oder Umsetzungen.
Work-Life-Balance
Familie und Beruf lassen sich bei Gewinnblick gut kombinieren - digitales Arbeiten und Home Office geben die notwendige Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitende werden bei Entscheidungen mit einbezogen bzw. Entscheidungsgründe erläutert - auch wenn Themen mal nicht oder noch nicht umgesetzt werden können. Ich finde, dass sehr bewusst und verantwortungsvoll mit Entscheidungen, welche das Unternehmen oder die Mitarbeitenden betreffen, umgegangen wird.
Interessante Aufgaben
Das eigene Aufgabengebiet kann aktiv mitgestaltet werden und sich am Puls der Zeit orientieren. Valide Verbesserungsvorschläge oder Neues wird offen aufgenommen und diskutiert.
Gleichberechtigung
Bei gleichen Potenzialen haben alle die gleichen Entwicklungschancen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle begegnen sich auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind total schön, angenehm zum Arbeiten. Technik entspricht dem Bedarf. Etwas kühler bei 35 Grad Außentemperatur wäre gut, aber dafür gibt es dann Eis. :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Umstellung auf digitales Arbeiten spart schon jede Menge Papier, Solarzellen kommen mehr und mehr zum Einsatz, gemeinsam mit den Herstellern wird nach nachhaltigen Lösungen gesucht. Ich denke, dass da noch Luft nach oben ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit Höhe, Pünktlichkeit und Extras zufrieden.