11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unternehmen im Bereich Bildungsträger. Führungskräfte bildungsbedürftig im Umgang mit Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 für dieses Unternehmen in Sangerhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentral im Ort gelegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung, Mitarbeiterbehandlung, Kommunikation der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfteseminare
Weiterbildung zu Empathie und Mitarbeiterführung
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Atmosphäre durch Führungskraft
Image
In der Umgebung schlecht
Work-Life-Balance
War nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Gehalt/Benefits
Zum damaligen Zeitpunkt sehr schlecht
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik
Kommunikation
Kaum produktiv
Interessante Aufgaben
Monoton und ohne Einarbeitung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich bin zufrieden und arbeite gerne hier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite wirklich gerne hier und fühle mich im Unternehmen sehr wohl. Das Team passt gut, der Umgang miteinander ist angenehm und unkompliziert. Man kann sich aufeinander verlassen, was den Arbeitsalltag deutlich entspannter macht. Die Bezahlung ist für mich absolut in Ordnung und die Arbeitszeiten sind wirklich ein großer Pluspunkt. Insgesamt bin ich sehr zufrieden und gehe gerne zur Arbeit. Für mich passt das Gesamtpaket.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts Schlechtes. Ich bin rundum zufrieden und habe keinen Kritikpunkt.
Verbesserungsvorschläge
Gibt es nicht von meiner Seite aus.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super.
Work-Life-Balance
Beruf und Privatleben lassen sich hier sehr gut miteinander vereinbaren
Karriere/Weiterbildung
jederzeit möglich
Gehalt/Benefits
Gute Verdienstmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Selbst im Ruhestand wird noch Kontakt gepflegt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind in Ordnung und unterstützen einen, wenn es drauf ankommt.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt schnell, reibungslos und unterstützend.
Interessante Aufgaben
Sind immer vorhanden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einschätzung eines zufriedenstellenden Arbeitsplatzes
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr arbeitnehmerfreundlich, wohnortnah, interessante Aufgabengebiete
Verbesserungsvorschläge
mehr Präsenz im Internet (Vorstellen einzelner Projekte und Kennenlernen der Aufgabengebiete + Reichweite außerhalb des Unternehmens)
Arbeitsatmosphäre
stets positiv, auch in stressigen Situationen wird an einem positiven Arbeitsklima festgehalten
Work-Life-Balance
Arbeitszeit sehr arbeitnehmerfreundlich, Privatleben und Beruf sind gut vereinbar
Kollegenzusammenhalt
tolles Team, tolles Kollegium, man wird immer herzlich aufgenommen
Vorgesetztenverhalten
Chef ist immer erreichbar und kümmert sich umgehend um Anliegen der Mitarbeitenden
Kommunikation
Kommunkation ist durchweg gegeben, Erreichbarkeit aufgrund der verschiedenen Standorte manchmal etwas zeitverzögert (Anliegen werden dennoch schnell bearbeitet)
Interessante Aufgaben
stets abwechslungsreiches Arbeitsfeld
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr schlechter Arbeitgeber! Böse Geschäftsleitung, bietet nichts, keine Anerkennung, kein Teamgeist, kein soz. EngaM
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, wirklich ein sehr schlechter Arbeitgeber!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsetage ist ein Musterbeispiel wie es nicht sein sollte!
Keine Unterstützung der Work-Life-Balance: Ein schlechter Arbeitgeber ermöglicht es den Mitarbeitern nicht, Berufs- und Privatleben miteinander in Einklang zu bringen, indem er unflexible Arbeitszeiten oder keine Remote-Arbeitsmöglichkeiten bietet.
Keine Karriereentwicklung und Weiterbildung:
Negative Arbeitgeber investieren nicht in die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und bieten keine Schulungen, Fortbildungen, und keine Aufstiegsmöglichkeiten um ihre Fähigkeiten und Karrierechance zu verschlechtern.
Keine Kommunikation: Ein schlechter Arbeitgeber hat eine intransparente und schlechte Kommunikationskultur, in der Feedback nicht erwünscht ist und die Mitarbeiter ihre Anliegen und Ideen nicht frei äußern können.
Keine Anerkennung und Wertschätzung: Ein schlechter Arbeitgeber ist blind für die Leistungen und Beiträge der Mitarbeiter und würdigt deren Arbeit nicht angemessen durch Lob, Anerkennung oder Boni.
Keine Mitarbeiterbeteiligung: Schlechte Arbeitgeber verängstigen die Mitarbeiter, um Entscheidungen und Ideen zu unterbinden, damit das Unternehmen sich nicht ändert. Schlechte Arbeitsbedingungen.
Verbesserungsvorschläge
Alles, ein sehr schlechtes und unharmonisches Unternehmen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber! Top Gesschäftsleitung, bietet Weiterbildung, Anerkennung, Teamgeist & soziales Engagement. M
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsetage ist ein Musterbeispiel wie es sein sollte!
Unterstützung der Work-Life-Balance: Ein guter Arbeitgeber ermöglicht den Mitarbeitern, Berufs- und Privatleben miteinander in Einklang zu bringen, indem er flexible Arbeitszeiten oder Remote-Arbeitsmöglichkeiten bietet.
Karriereentwicklung und Weiterbildung: Positive Arbeitgeber investieren in die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter und bieten Schulungen, Fortbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten, um ihre Fähigkeiten und Karrierechancen zu verbessern.
Offene Kommunikation: Ein guter Arbeitgeber fördert eine transparente und offene Kommunikationskultur, in der Feedback geschätzt wird und die Mitarbeiter ihre Anliegen und Ideen frei äußern können.
Anerkennung und Wertschätzung: Ein guter Arbeitgeber erkennt die Leistungen und Beiträge der Mitarbeiter an und würdigt ihre Arbeit angemessen, sei es durch Lob, Anerkennung oder Boni.
Mitarbeiterbeteiligung: Positive Arbeitgeber ermutigen die Mitarbeiter, an Entscheidungen teilzunehmen und Ideen einzubringen, um das Unternehmen voranzubringen, Gute Arbeitsbedingungen
Gehalt ist immer Pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, wirklich ein guter Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Nichts, ein sehr gutes und harmonisches Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Arbeitgeber nicht zu Empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einen anderen Geschäftsführer!
Arbeitsatmosphäre
Der Geschäftsführer ist jedoch Cholerisch.
Kollegenzusammenhalt
Super Team.
Vorgesetztenverhalten
Cholerisch
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wechsel der Führungsperson dringend erforderlich
Arbeitsbedingungen
veraltete Technik, keine entsprechende Arbeitsumgebung, Büro im Winter nur mit zwei Winterjacken erträglich
Kommunikation
Unfreundlichkeit im Krankheitsfall, generell von oben herab
Vorgesetztenverhalten
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Unfreundlich, unsolzial und übergriffig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Sangerhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schließen Sie dieses Unternehmen sofort!
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sie sind Fachkraft und masochistisch devot veranlagt? Dann lassen sie sich hier erniedrigen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Sangerhausen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird genötigt den Sozialstaat zu Betrügen mit gefälschten Berichten für die Agentur. Mit angeblichen Leistungen welche die Klienten nicht erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wechsel Geschäftsführer
Arbeitsatmosphäre
Sie sind Fachkraft und masochistisch devot veranlagt? Sie wollen von ihrem Vorgesetzten erniedrigt werden und nach Fristgerechter Kündigung die Androhung erhalten, sie finden in der Region nie wieder Arbeit? Dann sind sie hier genau richtig!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unkompetent, übergriffig, unsozial.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Sangerhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird gfm Sangerhausen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden gfm Sangerhausen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich gfm Sangerhausen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.