13 von 44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 von 44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 92%
Bezahlung nach Tarif, allerdings wird man zu niedrig eingestuft. Gute Gleitzeit. Gutes Work-Life-Balance. Tolle Führung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin im richtigen Team gelandet.
Work-Life-Balance
Sehr gute Gleitzeit.
Gehalt/Benefits
Man wird zu niedrig eingestuft.
Kollegenzusammenhalt
Man sollte aufpassen, wen man Themen anvertrauen kann.
Vorgesetztenverhalten
Je besser die Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten, desto besser das Vorgesetztenverhalten und gibt dir ausreichend Rückendeckung bei Konflikten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein sehr guter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das ist eine der größten Stärken der GGEW.
Work-Life-Balance
Einige Kollegen machen freiwillig Überstunden, weil sie Projekte voranbringen wollen. Durch die gute Arbeitsatmosphäre inkl. Homeoffice ist das aber kein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist unternehmensweit sehr gut - auch wenn das nicht heißt, dass Aufgaben durch Kollegen ohne Diskussionen übernommen werden (Zuständigkeiten...). Am Ende hilft man sich dann doch gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Sehr aktiv und präsent. Vertritt auch unangenehme Themen in Richtung Geschäftsführung und will uns helfen.
Arbeitsbedingungen
Wir sind im Großraumbüro. Das ist manchmal zu laut. Dafür sind die Räume klimatisiert und modern ausgestattet. Die PCs sind Ok. Man kann auch vom Homeoffice arbeiten. Leider haben wir in Bensheim in manchen Bereichen nicht genug Plätze und es gibt Desk Sharing.
Kommunikation
Die direkte Führungskraft kommuniziert offen und wir wissen womit man sich gerade beschäftigt und warum bestimmte Entscheidungen so getroffen werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen, das wertschätzt und entwickelt.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm, locker, flache Hierarchien
Work-Life-Balance
Top Möglichkeiten, Freizeit und Arbeit zu vereinbaren. Arbeitszeiten sind flexibel gestaltbar.
Karriere/Weiterbildung
Durch das unternehmensinterne Schulungsprogramm gibt es regelmäßig Fortbildungsmöglichkeiten. Auch individuelle Maßnahmen werden gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen immer! Wissenstransfer wird gelebt.
Kommunikation
Funktioniert auch bereichsübergreifend top
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Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber, der viel für seine Mitarbeiter tut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Vertrauen in die Mitarbeiter und Führungskräfte, Kommunikation auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist in meinem Bereich möglich und wird flexibel gelebt. Dies war u. a. ein Grund, weshalb ich mich für den Arbeitgeber entschieden habe.
Kollegenzusammenhalt
Der Großteil des Unternehmensbereichs, in dem ich tätig bin, hält zusammen und will das Unternehmen gemeinsam voranbringen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr vertrauensvolle Atmosphäre und offene Diskussionen zwischen meinem Vorgesetzten und mir. Zusammenarbeit absolut auf Augenhöhe. Meine Meinung wird geschätzt und es wird mir viel Freiraum in der Umsetzung gegeben.
Arbeitsbedingungen
Moderne Hardware (auch für das Homeoffice), gute Aufteilung der Büroflächen (genug Platz, wenn man vor Ort arbeitet).
Kommunikation
Die Geschäftsführung ist sehr offen und nah dran an den Mitarbeitern. Dies zeigt sich u. a. an regelmäßigen Betriebsversammlungen, Meetings oder Workshops, in denen Informationen geteilt und die Einbindung der Mitarbeiter gefördert werden.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Respekt und die Wertschätzung jedem Mitarbeiter gegenüber, die offene Kommunikation, der Wille probleme zu lösen, das Miteinander, die Weihnachtsfeier (MEGA!) den großen Parkplatz, frisches Obst, …
Verbesserungsvorschläge
Altersteilzeit wäre super.
Arbeitsatmosphäre
Die (Zusammen)Arbeit mach Mega-Spaß.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeiten, die ihren Namen echt verdient haben. Persönliche Bedürfnisse werden ernst genommen
Karriere/Weiterbildung
das Weiterbildungsangebot ist riesig. Themen werden von den Mitarbeitern teilweise mitbestimmt. Talents werden gefördert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt (tariflich geregelt) ist fair und der Branche angemessen. Es gibt einen „Personalunterstützungsverein“ über den der Arbeitgeber medizinische Leistungen bezuschusst (Brille, Zahnbehandlungen, …)
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich gegenseitig, die Stimmung ist super!
Umgang mit älteren Kollegen
Top! die wissen, wieder Hase läuft….
Vorgesetztenverhalten
Top! ehrlich, transparent und fair.
Arbeitsbedingungen
super, mit viel Grün im Büro. die techn. Ausstattung entspricht dem aktuellen Stand der Technik
Gleichberechtigung
Hier wird keiner & niemand ausgegrenzt.
Interessante Aufgaben
immer wieder neue Fragestellungen und Herausforderungen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, Rückhalt in der Abteilung
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Tolle Kollegen und abwechslungsreiche Tätigkeiten. Gehalt nicht mehr zeitgemäß.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und die abwechslungsreiche Tätigkeit machen die GGEW als Arbeitgeber aus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und mangelnde Kommunikation(bidirektional) sind die Hauptkritikpunkte. Es wird in neue Geschäftsfelder sehr viel investiert und Personal aufgebaut während andere Bereiche auf der Stelle treten.
Verbesserungsvorschläge
Die selbst definierten Werte sollten gelebt werden. Und auch vorgelebt werden.
Zudem sollte die Gehaltsstruktur und die Arbeitszeitgestaltung der Technik angepasst werden, es wird sonst der Fachkräftemangel heraufbeschworen.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams super Zusammenhalt und Kommunikation. Dafür wenig Lob und kaum Anerkennung in der Technik.
Image
Im Großen und Ganzen lieben die Mitarbeiter ihre GGEW, nur dadurch funktioniert sie. Das liegt vielleicht daran, dass viele Kollegen schon Jahrzehnte dabei sind. Doch selbst denen fällt es leider immer schwerer sich mit dem Unternehmen zu identifizieren.
Übermäßig viele Kollegen sprechen davon sich beruflich neu orientieren zu wollen.
Work-Life-Balance
In der Technik gilt, Arbeitszeit wie früher: Pünktlich Anfangen und gerne mal länger bleiben.
Dazu mal Nachts und am Wochenende arbeiten. Nicht zu vergessen: Rufbereitschaft alle paar Wochen. Darunter leidet die Familie in erster Linie aber auch Freunde sind von ständigen Absagen genervt.
In anderen Unternehmensbereichen ist das deutlich angenehmer.
Karriere/Weiterbildung
Eigener Campus und auf Anfrage auch weitere Möglichkeiten sich weiter zu bilden.
Gehalt/Benefits
In der Technik unzeitgemäße Gehälter. Gerade hier in der Metropolregion sind die letzten Jahre die Gehälter viel schneller gestiegen.
Die zwei zusätzlichen Gehälter gleichen das bei weitem nicht aus.
Ältere Mitarbeiter haben große Geschäftsanteile und profitieren ordentlich. Als neuer Mitarbeiter kann man nur einen winzigen Teil erwerben.
Gute Möglichkeiten der Altersvorsorge und Dienstradleasing.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet auf Nachhaltigkeit der verwendeten Materialien.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams super Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen müssen mit weit über 50 noch am Bereitschaftsdienst teilnehmen.
Vorgesetztenverhalten
Die Technik wird nicht gehört.
Lediglich direkte Vorgesetzte lassen Kommunikation zu.
Arbeitsbedingungen
Bis auf die Arbeitszeiten in der Technik eigentlich gut. Zu den strikten Zeiten kommt noch regelmäßige Rufbereitschaft und Wochenend bzw. Nachtarbeit hinzu. mMt der Anschaffung von Fahrzeugen tut man sich schwer, manche Fahrzeuge im Fuhrpark sind über 30 Jahre alt.
Kommunikation
Kommunikation ist eine Einbahnstraße. Kritik behält man besser für sich.
Über neue Maßnahmen wird erst informiert wenn Tatsachen geschaffen wurden.
Informationen muss man sich selbst aus dem Intranet suchen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind meistens abwechslungsreich und interessant.
Gleichberechtigung
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Bisher bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Benefits, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Super Work-Life-Balance, schönes Firmengelände mit kleinem Teich zum Entspannen in der Mittagspause, gute Parkplätze, Kantine mit Dachterrasse
Verbesserungsvorschläge
Klimaanlage im Altbau. Die Hitze im Sommer erschwert das Arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Man erhält Wertschätzung für seine Arbeit.
Image
Ich arbeite gerne hier und kommuniziere das auch in meinem Umfeld. Es ist nicht alles perfekt, es wird aber laufend an Verbesserungen gearbeitet. Und das alleine ist auch schon viel wert.
Work-Life-Balance
Wenn ich mehr Sterne geben könnte, würde ich das tun. Es gibt ein Gleitzeitmodell, Überstunden können abgebaut werden. Home-Office wird angeboten. Es ist auch kein Problem, wenn man Mal kurzfristig Urlaub benötigt oder einen Termin wahrnehmen muss. Man muss sich lediglich mit der Vertretung absprechen, der Vorgesetzte vertraut darauf, dass man das untereinander regelt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert. Außerdem gibt es sehr viele Angebote zu verschiedensten Schulungen und Workshops (z.B. Excel-Workshops, Resilienztraining aber auch Schulungen speziell für Führungskräfte).
Gehalt/Benefits
Leistungsgerechtes Gehalt, wird immer pünktlich ausbezahlt. Es werden Sozialleistungen angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung ist der Zusammenhalt sehr gut. Jeder ist bei Problemen hilfsbereit, auch wenn die Person vielleicht nicht direkt dafür zuständig ist. Die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen könnte manchmal besser sein aber auch hier sind die meisten Kollegen sehr hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich hier bisher mitbekommen habe war immer positiv. Es werden ältere Mitarbeiter eingestellt und langdienende Kollegen werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Bin zufrieden
Arbeitsbedingungen
Fast in jedem Büro stehen elektrische, höhenverstellbare Schreibtische. Es wird viel Wert auf die Gesundheit der Mitarbeiter gelegt (es gibt z.B. auch ein regelmäßiges Rückentraining). Die PCs sind nicht mehr alle auf dem neusten Stand, hier wird aber bereits an einer Verbesserung gearbeitet.
Kommunikation
Es finden in der Abteilung regelmäßig Meetings statt, in denen die Mitarbeiter über aktuelle Themen informiert werden und Herausforderungen ansprechen können.
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Man kann über alles mit dem Vorgesetzten sprechen. Wenn man neue Aufgaben übernehmen möchte wird das so schnell wie möglich umgesetzt. Gibt es mehrere Möglichkeiten, sich irgendwo einzubringen, bekommt man hier sogar Entscheidungsfreiheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Tolles Gesamtpaket
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Bensheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsangebote, Gesundheitsangebote, Fokus auf Nachhaltigkeit
Arbeitsatmosphäre
viele Freiräume, vertrauensvolle Zusammenarbeit, tolle neue Büroräume
Image
zukunftsorientierter Arbeitgeber mit hoher regionaler Verbundenheit
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten durch freie Einteilung der Arbeitszeit und Home-Office
Karriere/Weiterbildung
jede Menge Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
Tolles Gesamtpaket (Tarifgebunden, Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte, umfangreiche Personalunterstützungsleistungen)
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette und hilfsbereite Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Faires Verhalten der Vorgesetzten
Kommunikation
Offene Kommunikation, regelmäßige Informationen über wichtige Themen und Projekte
Interessante Aufgaben
Mitarbeit in vielen interessanten Projekten jederzeit möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr sozialer und familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bensheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr sozial - ganz stark während der Pandemie, familienfreundlich, zunehmend interessanter Ausbildungsbetrieb
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen und die Mitarbeiter sind auf einem sehr guten Weg - man braucht nicht immer für alles einen Berater ;-)
Arbeitsatmosphäre
angenehmes, freundliches Betriebsklima
Work-Life-Balance
Arbeitgeber hat viele Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geschaffen mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Angeboten
Karriere/Weiterbildung
viele viele Fortbildungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
fühle mich wohl mit meinem Gehalt, weitere Leistungen: Altersvorsorge, Weihnacht- und Urlaubsgeld, Genussrechte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viel Sponsoring und Unterstützung von Vereinen, Sozialeinrichtungen in der Region
Kollegenzusammenhalt
toller Kollegenzusammenhalt, große Hilfsbereitschaft trotz erschwertem "Ankommen im Unternehmen" während Corona-Pandemie
Vorgesetztenverhalten
vereinzelt noch hierarchische Denkweise, aber mehr Vertrauen und Verantwortungsübertragung auch hier durch gute Kommunikation abrufbar
Arbeitsbedingungen
neue Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen, kommunikatives offenes Raumkonzept
Kommunikation
teils kommen Informationen nur unvollständig in der operativen Ebene an
Interessante Aufgaben
sind viele vorhanden, proaktives Einfordern vom Mitarbeiter könnte mehr unterstützt werden
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Melanie HeddäusPersonalreferentin
Ganz herzlichen Dank für die tolle Bewertung und die freundlichen Worte. Ihr Feedback ist uns wichtig und es freut uns sehr, dass Sie mit der GGEW als Arbeitgeber zufrieden sind. Es ist schön zu lesen, dass Sie insbesondere das Betriebsklima und den wertschätzenden Umgang hervorheben, da wir in unserer täglichen Arbeit sehr viel Wert darauf legen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute.
Ihre Personalabteilung der GGEW AG
Empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bensheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Starke Belastung, es wär mehr Personal notwendig
Work-Life-Balance
Sehr gut. Viele Möglichkeiten aufgrund flexibler Arbeitszeiten. Homeoffice und Teilzeitregelungen wird in der Regel Arbeitnehmerfreundlich zugestimmt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist durch eine GGEW Akademie für jeden möglich. Führungsverantwortung aufgrund der geringen Fluktuation und der flachen Organisation nicht einfach.
Gehalt/Benefits
Sehr viele gute Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Leidet aufgrund der Arbeitsbelastung, gerade zu den anderen Bereichen. Intern wird gegenseitig unterstützt und geholfen.
Vorgesetztenverhalten
Es werden Regelmäßig Personalgespräche geführt. Es wird gut kommuniziert, weshalb die Arbeitsbelastung hoch ist und was dagegen unternommen wird.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Büroausstattung.: Auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
Regelmäßige Abteilungs-und Teambesprechungen
Interessante Aufgaben
Es gibt immer neue Aufgaben, aber das Tagesgeschäft ist viel mit Abarbeitung von Kundenanfragen ausgefüllt. Teilnahme an interessanten Projekten ist möglich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.