43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Qualität der Produkte. Zusammenarbeit der Technik mit dem Vertrieb. Sehr hohes Fachwissen in der Technik. Optimale Zusammenarbeit Innendienst - Außendienst.
Manchmal etwas zu Konservativ in den Bereichen innovative und neue Produkte.
Erkennen wenn eine Mitarbeiterin oder Mitarbeiter sehr gute Leistungen vollbringen und dementsprechend reagieren.
Natürlich ist die Arbeitsatmosphäre in Krisenzeiten ein bisschen angespannter als sonst, aber durchaus verständlich. Derzeit kämpfen alle um Aufträge!!!
Qualität und Kundenbetreuung sind hervorragend. Innen- und Außendienst sind immer bestrebt, dass unsere Kunden sehr gut betreut werden.
Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten und Urlaub kann auch kurzfristig angemeldet werden, was will man mehr.
Gehalts-Verhandlungen laufen teilweise zäh, aber auch hier denke ich, dass es wie bei allen anderen Firmen auch ist. Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Betriebliche Altersvorsorge. Unfallversicherung, usw.
Kein Kommentar, es klappt einfach.
Altersdurchschnitt ist eher hoch. Ältere Kollegen werden geschätzt und von Jung bis Alt werden alle Gleich behandelt.
auch gegenüber Vorgesetzten sollte man Verständnis aufbringen, dass die Situationen und auch die Entscheidungen bzw. Strategien nicht immer einfach sind in solch schwierigen Zeiten. Wenn sich hier mal Frust einschleicht, sollte man sich auch an die eigenen Nase fassen.
3-4, ist aber auch der Krise geschuldet. Vor der Krise 4 unter der Krise 3.
Offene Kommunikation ist wichtig für die Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und auch dem Management. Kritik von allen Seiten erwünscht, natürlich Ehrlich und Sachlich!
hier haben wir Nachholbedarf, was die Aufstiegschancen der Mitarbeiterinnen betrifft.
Klima der Angst und Unsicherheit
Könnte aber weitaus besser sein
Aber die Fluktuation spricht sich natürlich rum
Mails mit absurdem Inhalt oder mit Ermahnungen spät Abends oder am Wochenende
Mehr muss man dazu nicht schreiben
Führung auf 60er Jahre Niveau
Man hat ständig das Gefühl das nur zum Vorteil des Unternehmens gehandelt wird
Kann in diesem Klima nicht gut sein
Im Vertrieb wird keine Rücksicht genommen auf das Alter
Hier werden auch diese Mitarbeiter raus befördert
Kein Kommentar wert
Stark verbesserungsfähig
Gerade von der Führung sehr antiquiert
Produkte sind gut, somit könnte die Arbeit Spaß machen
Probleme gibt es überall
Kann durch dumme Bewertungen nur schlechter werden
Kann man nicht meckern
Jeder ist seines Glückes Schmied
Passt auch
Super
Bin auch alt. Keine Probleme
Nur sprechenden Menschen kann geholfen werden
Passt
Wird dran gearbeitet
Keine Probleme
Kann mich gut entfalten
Stimmung wie auf einem Friedhof
Schlecht!
An Abartigkeit nicht zu überbieten!
Was?
Produkte
Extremes Controling
Manchmal ist weniger...mehr.
Kreativität zulassen und ohne besonderen Einsatz Effektivität steigern...
Nicht schlecht, könnte deutlich besser sein.
Wenig Möglichkeiten
Im Verhältnis zu anderen Arbeitgebern zu wenig.
Gut bis seht gut
Super
ohne Mängel, perfekt
..nun ja....so lange man keine eigene Meinung hat, alles gut.
Das übertriebene Controlling ist zum kotzen
deutlich zu wenig
ohne Mängel, perfekt
Mir wurde ein sehr interessantes und vielseitiges Praktikum geboten. Als Praktikant kann ich zu vielen Kriterien kein Urteil abgeben. Deshalb habe ich bei diesen Kriterien 4 Sterne vergeben. Mein Gesamteindruck war sehr gut.
Die Arbeitszeiten waren sehr flexibel.
Die Kollegen waren sehr nett und hilfsbereit.
Ich war immer gut über den Ablauf meines Praktikums informiert.
Mir wurden immer wieder kleinere Aufgaben übertragen, welche für mich gut zu schaffen waren und mir einen guten Einblick in die Aufgabengebiete der einzelnen Bereiche gegeben haben.
Team und Produkte
Nach meiner Meinung, das Vorgesetztenverhalten! Da ich es laut kununu Statuten verallgemeinern soll kann man anhand meiner Angaben bezüglich der Abteilung Schlüsse ziehen.
Nach meiner Meinung sollte sich man hinterfragen, warum manche Stellen neu besetzt werden müssen.
Der Sinn von kununu ist es, anonym zu bewerten. Und das Recht hat jeder von uns. Natürlich bleibt es jedem frei, seinen Namen anzugeben.
Das ist nun das dritte Mal, dass ich meine Bewertung "anpassen" muss. Es wurde sich seitens GIFAS beschwert. Mehr muss man dazu nichts schreiben, das spricht für sich.
Würde man mehr Wert auf interne Kommunikation legen als sich auf die negativen Bewertungen zu konzentrieren, wären wir gemeinsam einige Schritte weiter!
Gutes Betriebsklima, nette Kollegen, Essen und Massage
SUPER.
Die Arbeitszeiten finde ich genial. Für die meisten Abteilungen gibt es eine Kernarbeitszeit und eine Gleitzeit, so ist man für private Termine etc. flexibel.
Nach Absprache mit dem Vorgesetzten können Seminare besucht werden.
Sozialleistungen? SEHR GUT!!! Zweimal die Woche Frühstücksservice... Einmal die Woche warmes Mittagessen... Alle zwei Wochen Massage... und das alles kostenlos... Was will man mehr...
Kollegen sind sehr freundlich. Ich finde sie sehr menschlich, was für mich persönlich sehr wichtig ist.
Das Verhalten der Vorgesetzten finde ich korrekt. Klare Entscheidungen und Ziele...
Bei den Arbeitsbedingungen gibt es meiner Meinung nach nichts zu bemängeln. In 2018 sind neue Büromöbel angeschafft worden. Tische sind höhenverstellbar, Stühle ergonomisch. Technische Geräte sind auf dem neuesten Stand. In fast allen Büros gibt es Klimageräte, die im Sommer für angenehme Temperaturen sorgen.
Ist gut... Hat sich definitiv in den letzten Jahren sehr verbessert.
JA!
Durch die gute Arbeitsatmosphäre und die super Kollegen, macht es es mir Spaß bei GIFAS zu arbeiten. Die Aufgaben und das selbstständige Arbeiten kommen hinzu...
Ich finde gut, dass einfach ziemlich viel für den Mitarbeiter getan wird, sei es alles 2 Wochen einen Masseur, Jeden Montag+Donnerstag einen Frühstücksservice im Haus oder aber auch jeden Mittwoch eine warme Mahlzeit, sowas ist in einem Unternehmen "nicht" selbstverständlich und das macht GIFAS noch attraktiver.
Selbst die Mitarbeiter verstehen sich untereinander, ich habe hier bei GIFAS, noch NIE jemanden erlebt, der permanent schlecht gelaunt ist und das macht einen guten Arbeitsplatz aus.
Weitestgehend modern ausgestattetes Büro`s und Fertigung. Den Mitarbeiter am Firmensitz steht eine Lounge und Billardtisch zur Verfügung.
GIFAS steht für top Qualität am Markt. Wenn die Kunden GIFAS nicht kennen, kann man durch Referenzen, schnell ein positives Image bei Kunden implementieren.
Arbeitszeit beträgt 40 Std/Woche.
Für Kollegen am Firmensitz ist mehr möglich als für die Kollegen im Außendienst.
Made in Germany!
Es ist wie überall, mit dem einem versteht man sich besser, mit dem anderen weniger. Alles sind aber absolut professionell.
Es gibt keine Benachteiligungen.
Professionell, fair und ehrlich. Gerade bei neuen Mitarbeiter, könnte man öfter mal, seitens der Vertriebsleitung, sich ein Feedback einholen bzw. dass Gespräch suchen, wie es läuft.
Man bekommt alles um draußen erfolgreich zu sein. Fahrzeug gehobene Mittelklasse. Die EDV könnte etwas moderner sein.
Man kann eigentlich alles ansprechen, was einem auf dem Herzen liegt. Teilweise muss man den Austausch aber aktiv einfordern.
Es gibt keine Benachteiligungen.
Flächenvertrieb. Man muss schon Lust haben vielen Termin am Tag zu haben. 5-7 Kontakte am Tag.
Auch für die Akquise darf man sich nicht zu schade sein. Die Produkte sind Premium, sowohl was die Qualität angeht, als auch die Preise. Wer Lust hat über die Qualität zu verkaufen und nicht über den Preis, ist hier genau richtig!
Die Produkte sind sehr langlebig, daher sind Zweitgeschäfte bei kleineren und mittelständigen Unternehmen eher selten. Am besten ist es sich ein Netzwerk zu Elektroinstallateuren für die Industrie und der Schwerindustrie (Chemie/Stahl etc.) aufzubauen.
So verdient kununu Geld.