Die noch vorhandene Siemens Kultur verhindert eine innovative Gestaltung der Prozesse
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit macht Spaß, jeder Tag ist anders. Und am Ende des Monats wird das Gehalt pünktlich gezahlt. Gesundheitsschutz wird hier groß geschrieben. Keiner muss schwer heben oder unter schlechten Bedingungen arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft werden Fehler anderen Abteilungen vorgeworfen. Hier wird "Fingerpointing" betrieben statt zusammen eine Lösung zu suchen.
Verbesserungsvorschläge
Kürzere Entscheidungswege, die schneller zum Ziel führen. Mitarbeiter vor Ort in Entscheidungen einbeziehen und mit deren Fachwissen die Prozesse gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und das kollegiale Umfeld ist hier gut
Image
Mit der Marke Gigaset kann sich jeder identifizieren
Work-Life-Balance
Das passt sehr gut, man kann sich frei entwickeln
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Umwelt wird einiges getan, steht auch immer im Vordergrund. Auf der sozialen Ebene ist aber einiges zu verbessern
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich selber kümmern, oft fehlen die Mittel im Budget
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit unter Kollegen ist hier einwandfrei
Umgang mit älteren Kollegen
Da die Belegschaft im 50+ Bereich liegt, kann und muss man hier mit älteren Kollegen arbeiten. Oft besitzen diese aber ein umfangreiches Fachwissen.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es Verbesserungspotential. Oft sind Vorgesetzte in Meetings eingebunden und schlecht erreichbar. Das Menschliche kommt hier oft zu kurz
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsmittel sind oft in die Jahre gekommen, stellen aber keine Nachteile dar
Kommunikation
Die Kommunikation könnte klarer gestaltet werden. Oft erfährt man nur über den Flurfunk wichtige Entscheidungen
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und wird auch pünktlich gezahlt
Gleichberechtigung
Mir ist keine Benachteiligung aufgefallen. Hier ist jeder auf einem Level