Gigler GmbH Schorbenhausen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kollegiale Umfeld in manchen Abteilungen aber nicht in allen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kann aus den oberen Punkten entnommen werden
Verbesserungsvorschläge
Hier gab es bereits Versuche diese direkt an die Geschäftsführung weiterzugeben. Leider ohne Erfolg.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht gut. Es wird auch nichts für eine Verbesserung getan.
Image
Von außen betrachtet kein gutes Image, von der Öffentlichkeit kommen hier in den meisten Fällen keine positiven Meldungen über das Unternehmen
Work-Life-Balance
Leider ein Fremdwort für dieses Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Wird versucht mehr anzubieten, hier findet aber auch keine Kommunikation statt
Gehalt/Benefits
Für diese Region unter dem Durchschnitt. Kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld da nie Geld vorhanden ist dafür. Benefits gibt es keine. Als Benefit werden den Angestellten die beiden Betriebsfeste im Jahr verkauft wo man auch noch selbst etwas mitbringen darf/soll
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte für ein Unternehmen das in der Recyclingbranche beheimatet ist wesentlich besser sein und wird nicht wirklich gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter Kollegen ist sehr gut. In vielen Abteilungen haben sich Freundschaften entwickelt.
Vorgesetztenverhalten
Oft nicht nachvollziehbare Entscheidungen. Keine Kommunikation und wenn man Probleme hat wird davon ausgegangen das diese untereinander geklärt werden. Spricht man Missstände oder Probleme offen an erhält man keine Rückantwort und es wird auch nichts dagegen unternommen.
Arbeitsbedingungen
Alte Büros, keine neuen Schreibtische oder neue Stühle, zu wenig Laptops um Mitarbeitern Homeoffice zu ermöglichen, Im Büro im Winter oft kalt da die Heizungen nicht richtig funktionieren im Sommer oft warm da die Klima nicht wirklich funktioniert. Oft muss man die schlechte Laune der Chef´s ausbaden obwohl man nichts dafür kann. Rauer Umgangston mit Angestellten wenn die Laune mal wieder nicht gut ist.
Kommunikation
Leider nicht vorhanden. Es werden Entscheidungen von der Geschäftsleitung getroffen diese aber nicht an das Team weitergegeben oder nur an bestimmte. Oftmals ist der Vorgesetzte nicht informiert und kann bei Fragen keine Antwort geben.