5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Führungsschwäche, nur Gehorsam erwünscht.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr pünktliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum Führung. Meist nur Chef. Ansonsten einfach Klappe halten und machen. Richtig machen.
Danach schauen wir mal, ob richtig auch das Richtige war ...
Arbeitsatmosphäre
Kommt sehr auf die Abteilung an.
Image
Ist nach außen in Ordnung.
Wer das Unternehmen von innen kennt, wird idR einen anderen Standpunkt haben
Work-Life-Balance
Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
Karriere eher nicht.
Das Weiterbildungsangebot ist relativ gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt okay.
Sozial: eher nicht so doll.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist idR okay.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Von fast kameradschaftlich bis Rumbrüllerei. Ist nicht von Leitung geregelt.
Arbeitsbedingungen
Wenn man keine Verbesserung anregen möchte, ist die Welt in Ordnung. Arbeitsmaterialien sind für einige gut vorhanden. Für andere eher nicht.
Als neue Führungskraft sollte man sich rechtzeitig nach etwas Anderem umsehen, weil man die Leitung nicht im Rücken hat, trotz nicht sehr attraktiven Gehaltes.
Kommunikation
Interne Kommunikation mangelhaft
Gleichberechtigung
Wenige können sich fast alles erlauben. Der Rest hat zu gehorchen.
Interessante Aufgaben
Für wenige ja. Andere sollen die Lichter ausmachen.
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Personalführung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr pünktliche Lohnzahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Mitarbeiter werden nicht planmäßig eingearbeitet.
Die Geschäftsleitung steht nicht hinter neuen Führungskräften.
Ein paar Leute brauchen sich nicht an die allgemeinen Regeln halten. Alle Anderen sind gefälligst artig.
Work-Life-Balance
Starre Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Wer Fortbildung braucht und will, bekommt sie im Regelfall
Gehalt/Benefits
Beschämend
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an, wen man als Vorgesetzten hat. Personalführung ist im Unternehmen nicht vorgesehen.
Interessante Aufgaben
Hängt stark vom Aufgabengebiet ab.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr kompetente Firma, zuvorkommende und freundliche Mitarbeiter.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es Gleichberechtigung gibt und keiner wird herablassend behandelt.
Verbesserungsvorschläge
Rundum zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Veraltete Strukturen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Feierabend und superpünktliche Gehaltszahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden nicht gewertschätzt. Weder durch Worte noch durch Taten.
Verbesserungsvorschläge
KOMMUNIZIEREN!
Arbeitsatmosphäre
Allgemeine Unzufriedenheit breitet sich immer mehr aus
Image
Jeder jammert dem anderen die Ohren voll. Wer kann, kündigt. Reihenweise.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance.
Gehalt/Benefits
Knapp über Mindestlohn.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Papier.
Kollegenzusammenhalt
Einige Radfahrer - nach oben buckeln, nach unten treten
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an, wen man erwischt hat. Manche entblöden sich nicht, Untergebene vor Kollegen anzubrüllen und das für völliges normales Verhalten anzusehen.
Arbeitsbedingungen
Geht so.
Kommunikation
Informationsfluss null - nur der Buschfunk ist zuverlässig, selbst was Arbeitsaufgaben und Zuständigkeiten betrifft!
Interessante Aufgaben
Dienst nach Vorschrift, Ideen unerwünscht.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gise
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Magdeburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gerechter zu den Mitarbeitern sein.
Mitarbeiter eigenständig arbeiten lassen .
Verbesserungsvorschläge annehmen und villeicht auch umsetzen.
Karriere/Weiterbildung
Nur ausgewählte Mitarbeiter bekommen "Weiterbildungen"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein gegenüber einigen Mitarbeitern lässt zu wünschen übrig
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte brüllen Mitarbeiter vor anderen Mitarbeitern an.
Interessante Aufgaben
Kann man so nicht behaupten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GISE durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden GISE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GISE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.