Ein echter "Hidden Champion"
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die transparente und gute Kommunikation in dieser Zeit hilft allen Mitarbeitern sehr. Es gibt klare Regeln, deren Einhaltung auch eingefordert wird.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
GKD hat sehr früh reagiert und ist bisher vorbildlich mit der Situation umgegangen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima - es darf auch mal gelacht und gescherzt werden, und man interessiert sich füreinander
Image
Weltmarktführer und beliebter Arbeitgeber
Work-Life-Balance
Bei einer 35-Stunden-Woche sehr gut. Wichtige private Termine werden von den Vorgesetzten und Kollegen respektiert.
Karriere/Weiterbildung
Es finden fachliche Trainings und Weiterbildungen für "soft skills" statt - auf allen Ebenen, auch bis zur Geschäftsführung
Gehalt/Benefits
Tarifvertraglich geregelt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
GKD steht für "gesünder, sauberer, sicherer". Umweltschutz wird groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr starker Zusammenhalt, viele arbeiten schon sehr lange zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden häufig mit jüngeren zusammengebracht, um den Wissenstransfer zu fördern und die bereichernde Kombination aus langjähriger Erfahrung und neuem/modernen Methodenwissen zu nutzen. Das klappt nicht immer, aber häufig.
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedlich je nach Abteilung - aber auch hier wird an einer einheitlicheren Linie gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Es wird immer weiter gebaut, renoviert, modernisiert. Nicht alles ist perfekt, aber es wird kontinuierlich verbessert.
Kommunikation
Die interne Kommunikation wird immer weiter verstärkt, auch mit modernen Hilfsmitteln wie Intranet & Co.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gegeben und von der Geschäftsführung persönlich gefördert.
Interessante Aufgaben
Extrem spannende Themen in fast jeder Abteilung. Dazu kommen übergreifende Projekte, bei denen man mit Kollegen aus anderen Teams zusammenarbeiten kann.