Allen kann man es einfach nicht Recht machen, irgend jemand hat immer mal was zu meckern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich gezahlt, es gibt Mitarbeiterbeteiligungen, Rabatt,Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, oder auch mal einen Dart-Abend.
Jede Abteilung ist anders , jeder Mitarbeiter ist anders , wir sind sogar aus verschiedenen Kulturen.
Kein Unternehmen und keine Firma ist perfekt und es sind keine einfachen Zeiten, daß sollten wir nicht vergessen
Arbeitsatmosphäre
Bei Mitarbeiterversammlung wird auch gerne mal Danke gesagt oder durch die Teamleiter weitergegeben
Image
Viele kommen gern zur Arbeit, einige eben nicht und das trägt zum Image bei
Work-Life-Balance
Alles eine Frage der Planung und Bereitschaft für jemanden auch mal die Schicht oder den freien Tag zu tauschen. Es ist nichts unmöglich , leider nicht immer machbar wegen Personalmangel durch Urlaub oder Erkrankung, aber wer sich für den Einzelhandel entscheidet weiß das normalerweise.
Kollegenzusammenhalt
Ein Geben und ein Nehmen, viel Unterstützung von Kollegen. In einigen Abteilungen kennt man das nicht. Liegt leider an den Mitarbeitern und deren Einstellung selbst.
Vorgesetztenverhalten
Könnte ab und an noch besser sein, hat sich aber auch schon gebessert.
Kommunikation
Hin und wieder funktioniert die Kommunikation nicht ganz so gut
Gehalt/Benefits
Geld kommt pünktlich, Sonderzahlung ( Prämie )gibt es für unseren Markt dieses Jahr gekürzt, einigen Mitarbeitern ist das aber wohl zu wenig !??
Lohnerhöhungen sind auch geplant und natürlich auch sofort verhandelbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für Dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre schätzt. Besonders toll ist, dass Du den starken Kollegenzusammenhalt und die gegenseitige Unterstützung im Team hervorhebst - das zeigt, wie wichtig ein gutes Miteinander für uns alle ist.
Deine ehrlichen Worte zur Kommunikation und zum Vorgesetztenverhalten nehmen wir gerne auf. Wir wissen, dass es hier immer Raum für Verbesserungen gibt, und sind dankbar für solche konstruktiven Rückmeldungen. Auch Deine realistische Einschätzung zur Work-Life-Balance im Einzelhandel zeigt, dass Du die Herausforderungen unserer Branche verstehst.
Es ist schön zu sehen, dass Du die verschiedenen Benefits wie Mitarbeiterbeteiligungen, Rabatte und unsere Veranstaltungen zu schätzen weißt.
Falls Du weitere Anregungen hast oder das Gespräch vertiefen möchtest, kannst Du Dich gerne direkt an uns wenden. Kontaktiere uns dazu am besten per Mail: feedback@globus-baumarkt.de
Freundliche Grüße
von Michelle aus Deinem Globus Baumarkt-Team