Es muss was passieren !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ansätze sind da....aber viele Köche verderben den Brei
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit den Großen pinkeln wollen, aber bei den Kleinen das Bein nicht heben können....sorry, aber genau das fällt mir dabei ein.Es gibt Firmen, die vor Jahren geblickt haben, was die Zukunft bringt....Zug verpasst...und jetzt versucht man mit der Brechstange alles nachholen....Chaos perfekt....alte Strukturen abschaffen.....denkt immer dran...der Verkäufer auf der Fläche bringt die Kohle.....nicht das drumherum
Verbesserungsvorschläge
Umsetzen von WLB!
Dann sind die Menschen zufriedener und bewerten besser
Altstrukturen....Vertrieb....abschaffen!
Arbeitsatmosphäre
Ist abhängig von der Abteilung und vom Teamleiter
Kommunikation
Morgens gibts Lack...Mittagschicht bekommts nicht mehr so ab. Wer nicht mitspielt kann ja Auflösungsvertrag unterschreiben
Kollegenzusammenhalt
Wird immer schwerer, da die Kolleginnen und Kollegen zu fertig sind....z.b. kurzfristig angekündigte 20% Aktion, die es angeblich nicht mehr geben sollte
Work-Life-Balance
Lachhaft....kann nur in der Koordination gelebt werden. Wird von den Kollegen abhängig gemacht diese leben zu können
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf das Gegenüber an.....wer Paroli bieten kann hat kaum was zu befürchten
Umgang mit älteren Kollegen
Unterirdisch.....man darf bei Globus nicht alt werden!
Arbeitsbedingungen
Kunde kann wegen Bürokratie nicht bedient werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Unwelt
Gehalt/Sozialleistungen
Altverträge vs. Neuverträge