GloryFeel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kernzeiten überarbeiten, Home-Office ermöglichen, bessere Kommunikation mit den Angestellten dringend nötig
Arbeitsatmosphäre
Im Büro gut, Homeoffice wird nicht wirklich unterstützt/angeboten
Work-Life-Balance
Noch immer starke Start-up-Mentalität, Überstunden werden nicht ausgezahlt/können nur schwer mit Freizeit ausgeglichen werden
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten aufzusteigen
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team
Arbeitsbedingungen
Büromöbel sind OK, Home-Office nur schwer möglich/nicht gern gesehen
Kommunikation
Innerhalb des Teams ganz gut, von der Geschäftsführung eher mangelhaft
Gehalt/Benefits
Für den Einstieg OK, niedrig wenn man bereits Erfahrung mitbringt
Gleichberechtigung
Immer mehr weibliche Angestellte, jedoch nicht in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Sehr repetitive
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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