Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und Urlaubsmanagement
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer am falschen Ende gespart.
Die Liste wäre sehr lange.
Verbesserungsvorschläge
Angebrachte Löhne, ordentliches Werkzeug, mehr Struktur.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine schlechte Atmosphäre. Betriebsratsvorsitzender = Montageleiter
Wie soll die Rechte Hand des Arbeitgebers, den Interessen der Arbeiternehmer gerecht werden?
Kommunikation
Kommuniziert wird sehr wenig. Prinzipiell kommunizieren die Büroarbeiter untereinander und in der Werkstatt kommt nichts an.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt hier und da Kollegen die zusammenhalten aber das sind immer nur einzelne. Ein Zusammenhalt im collectiv ist nicht vorhanden
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Urlaub machen diesen Betrieb attraktiv. Urlaub kann kurzfristig gekommen werden und die Gleitzeit erlaubt einem, Termine wahrnehmen zu können ohne Urlaub einreichen zu müssen.
Vorgesetztenverhalten
Im großen und ganzen kommt man mit den Vorgesetzten gut aus. Allerdings gibt es kaum Struktur und darunter leidet die Qualität, was manchem Vorgesetzten des öfteren aufstößt und sich gravierend an der Laune und dem Umgang mit dem Personal bemerkbar macht
Interessante Aufgaben
Immer etwas neues aber letztendlich doch immer dasselbe. Bei jedem Produkt, das schon seit Jahren gebaut wird, schleichen sich immer und immer wieder dieselben Fehler ein. Interessent ist, das diese Fehler jedes Mal neu gelöst werden und dazu immer anderst als zuvor
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden respektvoll behandelt
Arbeitsbedingungen
Kaputte und total veraltete Werkzeuge, man arbeitet als wäre man im Mittelalter
Gehalt/Sozialleistungen
Löhne sind miserabel
Die Angebote bei Lohnanpassung sind mehr als lächerlich und die Führungsebene sollte sich dafür schämen, Arbeitern diese Angebote zu unterbreiten.
Image
War schlecht, geht aber wieder Berg auf und der Ruf bessert sich
Karriere/Weiterbildung
Wenig Chancen aufzusteigen.
Alles was Geld kostet wird abgelehnt.
Weiterbildung auf eigene Kosten mit anschließendem Positionswechsel ist , denke ich, möglich