Goetze KG Armaturen - meine Erfahrungen
Verbesserungsvorschläge
Flexible Arbeitszeiten:
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es den Mitarbeitern, ihre Arbeit besser mit ihrem Privatleben zu vereinbaren. Dies kann zu einer besseren Work-Life-Balance führen und die Zufriedenheit der Mitarbeiter steigern.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite seit einigen Jahren bei dieser Firma und bin zufrieden von meiner Erfahrung hier. Das Unternehmen legt Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld und fördert aktiv das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter.
Kommunikation
Die Kommunikation in der Abteilung ist transparent und effizient, was die Arbeit erleichtert und zu einem reibungslosen Ablauf beiträgt.
Die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen gestaltet sich häufig als sehr schwierig. Wie überall gibt es den Ein oder Anderen dem es nie passt.
Dennoch muss grundsätzlich an der Kommunikation im gesamten Unternehmen gearbeitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist motiviert und engagiert, was sich positiv auf die Arbeitsatmosphäre auswirkt. Es herrscht ein offener und respektvoller Umgang miteinander, was zu einer harmonischen Zusammenarbeit führt. In meinen Bereich steht die Hilfsbereitschaft und die Teamarbeit an oberster Stelle.
Wirklich tolle Kollegen mit denen ich auch gerne privat etwas unternehme.
Work-Life-Balance
Leider bestehen keine flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
Dennoch zeigt der Vorgesetzte Verständnis für individuelle Bedürfnisse und unterstützt seine Mitarbeiter bei Notfällen und außerplanmäßigen Terminen.
Vorgesetztenverhalten
Egal ob es um fachliche Fragen, berufliche Herausforderungen oder persönliche Anliegen geht, die Vorgesetzten stehen immer zur Verfügung und nehmen sich Zeit, um zu helfen und Lösungen zu finden.
Arbeitsbedingungen
Leider gibt es nicht ausreichend Parkplätze für alle Mitarbeiter. Dies liegt aber am starken Wachstum der letzten Jahre. Ein Neubau ist in Sicht und dann auch wieder ausreichend Parkplätze.
Dennoch wird in das Wohl der Mitarbeiter investiert: kostenlose Getränke, kostenlos Eis, kostenloses Obst und Gemüse, Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, etc. - man kann sich wirklich nicht beschweren. Danke!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Es werden umweltfreundliche Maßnahmen ergriffen, um den ökologischen Fußabdruck zu reduzieren.
Jedes Jahr werden Lebensmittel an die Ludwigsburger Tafel gespendet. Ebenso werden lokale Vereine durch ein Sponsoring unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma bietet ihren Mitarbeitern Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Es werden regelmäßig Schulungen und Workshops angeboten, um das Fachwissen zu erweitern und neue Fähigkeiten zu erlernen.