Professionelles Umfeld mit hohen Anforderungen, elitär, hin und wieder Kommunikationsdefizite, sehr hierarisch
Gut am Arbeitgeber finde ich
GS gehört zu den elitärsten Investment Banken am Markt. Wer bei GS gearbeitet hat, schafft es in jedem anderen Arbeitsumfeld auch. Das GS Netzwerk ist hervorragend und Kollegen halten in der Regel zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Work-Life Balance, teilweise Kommunikations- und Konfliktmanagement Defizite.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hängt sicher von der Abteilung ab, im Investmentbanking geht es schon mal etwas rauer zu. An das hierarchische muss man sich gewöhnen, am Wochenende arbeiten ist die Regel. Atmosphäre bei den Tradern fand ich sehr hektisch, aber von Kollegen habe ich gehört bei den Tradern geht es sehr kollegial zu.
Kommunikation
Kommunikationsdefizite gerade in den Supportbereichen kommen oft vor, hängen aber vom Vorgesetzten ab. Bei den Bankern wird ab Associate / VP sehr intensiv kommuniziert wenn es ums Geschäft geht, Karriereplanung nach amerikanischen Modell per Review gewöhnungsbedürftig.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr elitär, jeder der es bei GS mehr als 3 Jahre aushält und ein wenig sein Netzwerk pflegt, findet in der Regel schnell einen neuen Job. Ex-GS-Kollegen empfehlen sich gerne weiter!
Work-Life-Balance
Leidet stark. GS Banker kennen keine Work-Life-Balance. Im Support Bereich hängt es von der Abteilung ab.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte agieren in der Regel professionell, bei einigen fehlt es hin- und wieder an Sozial- und Konfliktkompetenz, Organisation ist aber sehr an Gleichberechtigung innerhalb der Teams interessiert.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr Prozessorientiert, über den Tellerrand schauen gibt es frühestens als Associate oder VP.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Mehr Weiterbildungen wären wünschenswert.