Zwischen Anspruch und Wirklichkeit ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Leipzig gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die hohe Mitarbeiter-Fluktuation spricht Bände.
Verbesserungsvorschläge
Compliance muss auch für das Arbeits- und Sozialrecht gelten.
Arbeitsatmosphäre
"Angst fressen Seele auf." Da bleibt die Solidarität als Erstes auf der Strecke - und das findet das Management richtig gut.
Gehalt/Benefits
Solange der Tarifvertrag gilt...
Umgang mit älteren Kollegen
Altes Eisen gehört auf den Schrott.
Vorgesetztenverhalten
Führungspersonen möchten nicht angesprochen werden! Die Hierarchie muss unbedingt eingehalten werden... Angestellte dürfen einzig den direkten Vorgesetzten kontaktieren.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden nicht auf dem Laufenden gehalten. Gerüchten und Halbwahrheiten wird nicht offensiv entgegen getreten.
Interessante Aufgaben
Für alle, die in der Lage sind sich selber zu organisieren.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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