6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach außen hui - innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind lustig :-)
Image
Nicht alles Gold was glänzt
Work-Life-Balance
GF ruft auch mal spät nach Feierabend oder am Wochenende an wegen Fragen zu einem Verkauf
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung. Langjährige Mitarbeiter arbeiten wie vor 10 jahren.
Werden gefühlt absichtlich "dumm und stumm" gehalten
Kein Sinn für Neuerungen und Verbesserungen ("machen wir schon immer so")
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umsatz muß passen alles andere ist egal
Vorgesetztenverhalten
Unehrlich und feige. Unter falschen Versprecen und Darstellungen wurde ich in einen Job gelockt der sich ganz anders präsentierte. Kein Rückhalt und interesse aus der GF bei problemen im tagesgeschäft. GF ist die ganze Woche nicht anwesend (nur freitags) und Abteilung arbeitet kopflos die Pflicht ab
Arbeitsbedingungen
Technisch hinterm Mond
Kommunikation
Miserabel und absolut undurchsichtig. Jeder macht sein ding
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz in Ordnung für eine Teilzeitarbeit
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kümmert sich um das personal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schafft schlechte arbietsbedingungen
Verbesserungsvorschläge
Er könnte bessere Arbeitsverhältnisse schaffen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier stimmt einfach das Gesamtpaket. Man fühlt sich sehr wohl im Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Atmosphäre und gutes Miteinander unter den Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftlicher und kollegialer Umgang unter den Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Absolut faire und menschliche Vorgesetzte, die immer hinter ihren Mitarbeitern stehen.
Kommunikation
Offene Kommunikation und die Möglichkeit besteht eigene Ideen einzubringen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitsplatz mit Wohlfühlcharakter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre, hoher Zusammenhalt, interessante Aufgaben, selbstständiges Arbeiten, kurze Entscheidungswege
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma mit wenig Sinn für die Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
direkte Gesprächsebene zum Vorgesetzten und schnelle Entscheidungswege (wenn alles vorgekaut und ausgearbeitet ist - ansonsten ist schnell auch nur ein Fremdwort!)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter sind hoffnungslos überlastet, daher kann gar keine neue Idee für die Unternehmensstruktur keimen, weil alles erstmal abgearbeitet werden muss und keine Zeit für Neues ist.
dazu kommt die Geldgier - sobald ein mögliches Großgeschäft ansteht, verlieren sich alle Betriebstrukturen!
Verbesserungsvorschläge
Mal frische Luft rein lassen und mit der Zeit gehen! Das Vertriebswesen hat sich in den letzten 20 Jahren stark verändert und das Internet bietet ganz andere Möglichkeiten. Wird aber alles nicht genutzt - weil einfach keiner weiß wie und was
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind OK, aber Vorgesetzte nerven etwas
Work-Life-Balance
Life?? was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung findet überhaupt nicht statt.
Microsoft Snipping Tool wird als DIE Entdeckung gefeiert... *Sarkasmus Ende*
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zum Stressfaktor ist das Gehalt zu niedrig - dafür immer pünktlichst auf dem Konto!
Die Kollegen im Außendienst verdienen aber sehr gut, da sie gute Verkaufsprovisionen erhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn dann nur durch Zufall - ganz sicher nicht wissentlich!
Kollegenzusammenhalt
die üblichen Lästereien - vor allem unter weiblichen Kolleginnen
Vorgesetztenverhalten
Probleme und unliebsame Themen werden nie offen angesprochen - lieber erst mal aussitzen.
Verantwortung bei Problemen immer auf andere abgewälzt
Arbeitsbedingungen
technisch veraltet und kaum Sinn für Modernisierung - "war schon immer so"
Kommunikation
Miserable interne Kommunikation.
Gleichberechtigung
Die Macho-Sprüche der männlichen Kollegen nerven extrem und sind manchmal einfach nur peinlich!!
Interessante Aufgaben
Baustellenanforderungen können sehr abwechslungsreich und anspruchsvoll sein
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Wer alles hat, hat nichts!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flache Hierarchien, gehen auch auf private Situationen und Umstände ein,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
sehr geldfixiert! es wird überhaupt nicht auf die Mitarbeiter-Motivation geachtet... immer nur mehr, mehr, mehr!! Ganz schlecht!!
Verbesserungsvorschläge
Firmenstruktur verbessern. Ständiger Ansprechpartner mit Überblick in allen Verkaufsbereichen wäre von Vorteil
Arbeitsatmosphäre
Dauerstrom und alles immer Express und gestern
Image
relativ bekannt in der Bohrbranche, vor allem im Süddeutschen und österreichischen Raum
Work-Life-Balance
work-ohne Life-balance trifft es besser...
Karriere/Weiterbildung
Was man sich nicht selbst beibringt, weiß man nicht!
Weiterbildung oder Schulungen haben keinen Stellenwert oder gar Bedeutung
Gehalt/Sozialleistungen
Gerade im Innendienst unterbezahlt.
Außendienst schneidet durch Erfolg bedingte Provisionszahlungen sehr gut ab.
Kollegenzusammenhalt
Solange der Häuptling seine Indianer unter sich lässt, ist alles gut ;-)
Vorgesetztenverhalten
Nicht sehr verantwortungsbewusst! Bei Ärger werden schnell mal andere vorgeschoben, um sich aus der Affäre zu ziehen, ohne klare Ansagen, wie und in welche Richtung es gehen soll.
Arbeitsbedingungen
Keine wirklichen Unternehmensstrukturen vorhanden!
Meistens wird der Modus gelebt: "Haben wir schon immer so gemacht..."
Kommunikation
betriebsinterne Kommunikation ist nicht vorhanden! Es sei denn, Kaffeeklatsch - das verbreitet sich rasant
Gleichberechtigung
hier und da sexistische Bemerkungen gegenüber uns Kolleginnen (wenn auch nur als Spaß gemeint, nervt es auf Dauer extrem!!)
Interessante Aufgaben
Die Baustellenanfragen können sehr vielfältig und abwechslungsreich sein - liegt aber auch an dem unüberschaubar großem Produktportfolio
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gotthard Knödlseder Hammerwerk durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gotthard Knödlseder Hammerwerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.