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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GPS Grosch Pharma Service die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GPS Grosch Pharma Service
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
GPS Grosch Pharma Service
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War Angenehm,war im Außendienst tätig.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme Kommunikation,verständnisvoll.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War Super.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit und Privatleben stehen im Einklang.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Freundschaftlich und Wertschätzend.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vielfältiger Aufgabenbereich.

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