Außen Hui, innen Pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment leider gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es macht den Anschein, dass alle in Prozesse und Entscheidungen einbezogen werden, unterm Strich entscheidet aber nur einer……
Verbesserungsvorschläge
Den Fokus auf die Klienten haben und die Mitarbeiter die diese betreuen.
Arbeitsatmosphäre
Man muss sich schon seine eigene Atmosphäre schaffen, dann ist es gut.
Kommunikation
Konstruktive Kritik unerwünscht
Kollegenzusammenhalt
In den Bereich in dem man tätig ist 5 Sterne darüber hinaus kocht jeder seine eigene Suppe
Work-Life-Balance
Freizeitgestaltung schwierig, wegen ständigen einspringen
Vorgesetztenverhalten
Man befindet sich meistens im Rechtfertigungsmodus
Arbeitsbedingungen
Katastrophal viel zu wenig Personal in den Einrichtungen um gute pädagogische Arbeit zu leisten
Gehalt/Sozialleistungen
Überall wird mehr gezahlt
Image
Die Aussenwirkung hat sich in den letzten 3 Jahren zum negativen entwickelt.
Karriere/Weiterbildung
Wie war das noch mit dem toten Fisch?!?
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
zunächst möchten wir uns herzlich für Dein Feedback bedanken. Die Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden sind wichtig und wir nehmen auch Kritikpunkte sehr ernst.
Es bedauert uns zutiefst zu hören, dass Deine Erfahrungen mit unserem Unternehmen nicht denErwartungen entsprochen haben. Die Überschrift "Außen Hui, Innen Pfui" gibt uns zu denken, und wir verstehen, dass es in verschiedenen Bereichen Verbesserungsbedarf gibt.
Zum Thema Gehalt möchten wir betonen, dass wir stets bestrebt sind unsere Gehälter anzupassen. Erst im Dezember 2023 fanden Tarifverhandlungen statt, in denen wir unser Bestes getan haben, um unseren Mitarbeitenden faire und wettbewerbsfähige Konditionen zu bieten.
Des Weiteren möchten wir auf die Bemühungen unserer Personalentwicklung hinweisen. Durch gezieltes Recruiting konnten wir die offenen Stellen innerhalb der letzten zwei Jahre um die Hälfte reduzieren. Dies zeigt unser Engagement, die Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern und gemeinsam dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.
Auch in der Abteilung der Fort- und Weiterbildung sind unsere Kolleg*innen stets bemüht das Angebot zu erweitern. Unser Ziel ist es, unseren Mitarbeitenden die besten Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung zu bieten.
Wir würden es sehr schätzen, wenn Du bereit wärst, mit uns in einen konstruktiven Dialog zu treten, um die genannten Kritikpunkte weiter zu vertiefen. Wende Dich dazu gerne per E-Mail an unsere Recruiterin: friederike.mueller@gps-wilhelmshaven.de.
Mit freundlichen Grüßen,
Mariama Nehls