22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zu viele Entscheider, zu wenige Umsetzer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte interne Prozesse.
Unrealistische Unternehmensziele.
Fluktuation.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche offene Kommunikation miteinander.
Auf vorhandene Stärken konzentrieren.
Mehr Personal an der Basis als im Management einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima, wenig Wertschätzung, sehr unruhig durch immer wechselnde externe Berater
Work-Life-Balance
35h Woche mit Gleitzeitkonto, Urlaub muss am Anfang des Jahres geplant werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht angeboten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt passt nicht zur Verantwortung. Feste Gehaltsstufen. Ein Wechsel der Stufe ist nahezu unmöglich.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Keine nachvollziehbaren Entscheidungen, intransparent, unrealistische Ziele
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind in die Jahre gekommen. Viele Großraumbüros.
Technik ist in Ordnung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Man ist nur eine Nummer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
35 Stunden Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Planung ist schlecht, es müssen viele Sonderfahrten gemacht werden, da öfter mal vergessen wird die passenden Teile zu bestellen.
Die Mitarbeiter in der Produktion müssen dann unter Stress die Fehler der anderen ausbaden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter in der Produktion eingehen und auch Vorschläge annehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht kein Interesse das man gefördert wird.
Wenn man gerne einen Techniker oder Industriemeister machen möchte wird nichts dazu beigetragen.
Das einzigste was man bekommt ist unbezahlten Urlaub.
Gehalt/Benefits
Unfaire Gehaltsaufteilung
Als Anlagenbediener der alleine die Maschine umbauen muss und zusätzlich auch Programme schreiben und programmieren muss hängt man in EG 4 fest.
Einrichter für andere Anlagen haben die EG 6-7
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kümmern sich um einen wenn man Probleme hat. (Teamleiter Produktion)
Gleichberechtigung
Manch ein Kollege hat Sonderrechte und kann sich alles erlauben wo weggeschaut wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wann kommen die alten Zeiten zurück
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das viel versprochen wird auf Versammlungen aber lange nicht alles eingehalten wird oder passiert
Verbesserungsvorschläge
Das Ruder wieder in die eigene Hand nehmen. Mehr auf die Arbeiten Leute hören. Die Bezahlung wieder leistungsgerechter machen eventuell wieder Akkorde einführen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war vor 10 Jahren besser
Work-Life-Balance
Ist eigentlich ganz in Ordnung das einzige was einen kaputt macht ist die Nachtschicht
Karriere/Weiterbildung
Fast nur mit Vitamin B möglich oft werden Leute von ihrem Arbeitsplatz nicht Los gelassen da es kein Ersatz gibt.Oder ihnen wird bei einer anderen Stelle weniger Geld geboten
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang könnte besser sein es gibt kein Altersteilzeit Model
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten könnte besser da sehr viele junge ohne die passende Ausbildung im Büro sitzen
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren vor Jahren besser seit dem Weckfall des Akkordlohns an sehr vielen Arbeitsplätzen wird an den Großmaschienen arbeiten ohne Ende erwartet immer wieder werden irgendwelche Kontrollpersonen eingesetzt. Einige Leute werden angemerkt wenn die Maschine nicht laufen und andre trödeln den ganzen Tag mit Handys rum
Kommunikation
Es wird viel hinter dem Rücken gemacht ohne mit den Mitarbeitern die schon länger am Arbeitsplatz sind wie jeglicher im Glasbunker zu reden
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für uns langjährige Mitarbeiter ganz okay. Für Neueinsteiger besonders für Leute mit der passenden Ausbildung ist das Gehalt für einen Industriebetrieb zu wenig und eine Einstufung in eine höhere Lohngruppe ist fast unmöglich. Es gibt Leute die bedienen Vollautomatisch Anlagen und Programmieren sie für einen kleinen Lohn. Viele junge Leute gehen auch wieder
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist schon lange nicht mehr so toll wie es von Außen scheinen mag!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löningen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem viel Versprochen, aber später waren es doch nur Lügen und/oder keiner kann sich daran erinnern.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern, mehr auf diese hören und auch auf deren Themen eingehen und nicht sofort alles ablehnen.
Image
Das Image nach Außen ist super, was im Betrieb passiert würde einem eh keiner glauben.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist leider nicht immer gerecht. Es gibt für neue Mitarbeiter (Facharbeiter) kaum eine Chance vernünftig eingestuft zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin wirklich froh das ich weg bin.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Löningen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal die Märchenbücher weg legen.
Image
seit einiger Zeit sehr schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Papier top!
Vorgesetztenverhalten
Die Kindergärten im Umland haben noch Plätze frei.
Arbeitsbedingungen
alles sehr alt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unerfahrene Führungskräfte ohne Fachwissen , schlechte Ausbildung vieler Arbeiter, keine Wertschätzung usw.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt immer Pünktlich, vielleicht ändert sich mit der neuen Geschäftsführung ja was, viele hoffen darauf
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Parkplatz ist eine Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
Sehr viel
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima, keine Wertschätzung
Image
Viele Mitarbeiter sind unzufrieden
Karriere/Weiterbildung
Nur mit Vitamin B
Gehalt/Benefits
Immer Pünktlich, aber ungleiche Bezahlung, lange keine Lohnerhöhungen
Kollegenzusammenhalt
Hinterm Rücken könne viele reden
Umgang mit älteren Kollegen
Seit ca. 4 Jahren interessiert es niemanden
Vorgesetztenverhalten
Seit ca. 4 Jahren sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Schlechte Luft zu heiss/zu kalt
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird immer schlimmer, echt schade!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab es früher sehr viel heute nichts mehr leider.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich alles das nieder schreiben würde, dann würde ich hier Stunden sitzen. Ich denke das sagt wirklich alles aus.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann die Gesellschafter nur bieten, wieder selbst das Ruder in die Hand zu nehmen. Die Person die das gerade macht ist in keiner weise in der Lage wirklich ein Unternehmen zu führen. Mit Unwahrheiten hat noch niemand Erfolg gehabt. Und bitte überlegen wenn man externe Berater reinholt dann aber bitte die ihr Handwerk auch verstehen und nicht welche die wirklich aber auch wirklich nichts können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wir ganz viel nieder geschrieben, man hat keine Kompetenzen um wirklich was umzusetzten.
Vorgesetztenverhalten
Seit die oberste Leitung im Februar 2021 gewechselt hat, kann man der neue Person nichts glauben.
Kommunikation
Sehr viel Unwahrheiten wird durch externe Berater und oberste Leitung erzählt!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innen nicht so wie es von Außen scheint
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
35 Stunden Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhältnisse in den Hallen wie z.B. schlechte Luft
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzenverhalten muss verbessert werden, die Luft in den Hallen durch z.B. neue Absauganlagen verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter Arbeitgeber in der Region, Leistung wird bezahlt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung, Soziale Leistungen, Mitbestimmungsrecht , Flexible Arbeitszeit.
Verbesserungsvorschläge
Die Aussendarstellung in der Region verbessern durch die Darstellung der qualifizierten Ausbildung, gute Verdienstmöglichkeiten, 35 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub, Beteiligungsmöglichkeiten am Unternehmen.
Image
Guter Verdienst, überdurchschnittlich für die Region, 30 Tage Urlaub, Gleitende Arbeitszeit im Bereich Verwaltung
Gehalt/Benefits
Wer sich einbringt hat die Möglichkeit Karriere zu machen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohe soziale Leistungen und gute soziale Angebote, hoher Anspruch an Umweltbedingungen, Ordnung, Sauberkeit, Organisation
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt der Mitarbeiter
Umgang mit älteren Kollegen
Höhere Wertschätzung der geleisteten Lebensarbeitszeit
Vorgesetztenverhalten
Guter konstruktiver Umgang, Bestätigung und Wertschätzung gegenüber dem Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
In allen Bereichen werden die Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter positiv umgesetzt und nach Möglichkeit immer wieder überprüft und bei Bedarf verbessert.
Kommunikation
Offene Kommunikation
Gleichberechtigung
Wird gelebt und nicht in Frage gestellt
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Herausforderungen und ein interessantes Arbeitsumfeld
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
insgesamt eine sehr gute Firma!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Löningen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener Umgang mit Kennzahlen. Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung. Internationale Ausrichtung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube, dass einige Mitarbeiter gar nicht einschätzen können, welche Vorteile sie bei diesem AG genießen, denn sie haben kaum einmal etwas anderes kennengelernt.
Work-Life-Balance
Wenn ich mal kurzfristig frei brauchte, war das noch nie ein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Treiber bei AusbildungPlus inklusive Auslandsmöglichkeiten in USA oder Südafrika! Duales Studium möglich - TOP! Viele Weiterbildungsseminare werden angeboten!
Vorgesetztenverhalten
offen und ehrlich, gute Kommunikation
Kommunikation
Unternehmenskennzahlen werden sehr offen kommuniziert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Graepel Löningen durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 60% der Bewertenden würden Graepel Löningen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Graepel Löningen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.