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GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Medizinische Architektur mit verkrusteter, altbackener Organisation

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ständiger Mitarbeiterwechsel, Mitarbeiterkontrolle (v.a. bei Emails - werden von mehreren Personen "zur Kontrolle" gelesen), Privates Handy muss genutzt werden, Führungskräfte komplett unqualifiziert v.a. bei Soft-Skills, keinerlei Wissensaustausch, keinerlei "normale" Kommunikation mit Leitung möglich auch in Bezug auf Feedback, eigene Entscheidungen u. Kreativität unerwünscht, keine Weiterbildung usw.

Verbesserungsvorschläge

Leistung der Mitarbeiter anerkennen, qualifizierte Führungskräfte mit Erfahrung in Mitarbeiterführung einstellen, qualifizierte Mitarbeiter einstellen, dem Mitarbeiter zuhören und ein gewisses Maß an Vertrauen schenken, für die notwendige technische Ausrüstung (Firmenhandy) sorgen, Sozialleistungen anbieten

Arbeitsatmosphäre

Kühle Arbeitsatmosphäre, viel Grüppchenbildung und hinter dem Rücken reden, Mitarbeiter werden höchst unterschiedlich behandelt, unnötiger Zeitdruck auf Grund fehlender Vorbereitung von Projekten, z.T. cholerischer u. lauter Ton der Vorgesetzten

Image

Vordergründig z.T. gutes Image bei Kunden; bei eigenen Mitarbeitern eher nicht

Work-Life-Balance

Gehalt ist gut. Pünktlicher Feierabend oft möglich

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Benefits

Gehalt ist gut; Sozialleistungen eher nicht gut

Kollegenzusammenhalt

Kühle Arbeitsatmosphäre, gegenseitiges Ausspielen an der Tagesordnung, z.T. auch von der Leitungsebene her

Umgang mit älteren Kollegen

Respektlos

Vorgesetztenverhalten

Absolut unprofessionell. Direkte Vorgesetzte unterstützen gar nicht, bieten keine Kommunikationsmöglichkeiten an; generell Misstrauen gegenüber fast allen Mitarbeitern

Arbeitsbedingungen

Kommunikation erfolgt über das Privat-Handy !!!!!!!

Kommunikation

Kommunikation findet nur auf Vorgesetztenebene statt. Kommunikation nach unten ist kaum vorhanden. Auf Grund dessen entstehen ständig Drucksituationen

Gleichberechtigung

ist überhaupt nicht vorhanden

Interessante Aufgaben

z.T. Interessante Projekte, jedoch kein Mitspracherecht bzw. kein Einbringen von Ideen möglich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.