10 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Green Solutions Software GmbH Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr sympathisch, tolle Atmosphäre und schnelle Reaktionen!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Green Solutions Software GmbH in Bad Zwischenahn als Support Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Im ersten Schritt keine, da ich wirklich gute Gespräche hatte und einen spannenden AG kennenlernen durfte. Ich habe mich aus privaten Gründen damals jedoch anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Erna SchneiderHR-Management
Vielen Dank für die tolle Bewertung. Wir haben uns darüber sehr gefreut :)
Nettes Telefonat - nie mehr etwas gehört
Bewerber/inHat sich 2020 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mindestens Entscheidungen zurückmelden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Erna SchneiderHR-Management
Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für deine Bewertung.
Falls du wirklich keine Rückmeldung erhalten haben solltest, tut es mir sehr leid. Bei einigen Bewerbern landen unsere Mails jedoch auch ab und zu im Spam-Ordner und werden übersehen. In der Regel erhält jeder Bewerber eine Rückmeldung per E-Mail oder telefonisch, auch wenn der Bewerbungsprozess manchmal einen längeren Zeitraum in Anspruch nimmt.
Allerdings findest du in unseren E-Mails auch immer Telefonnummern, unter denen du dich gerne persönlich an uns wenden kannst.
Ich wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Shari Titzer
HR-Management | Personalabteilung
Green Solutions Software GmbH
Der Prozess der Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Meine Stärke ist der Perfektionismus, keiner ist perfekt, aber man kann es mit voller Kraft anstreben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Erna SchneiderHR-Management
Hallo Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für deine positive Bewertung, darüber freuen wir uns sehr.
Beste Grüße
Dein Green Solutions Team
Office Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2019 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Kauffrau für Büromanagement beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Diszipliniert, Ehrgeizig, Motiviert
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Verschwendete Zeit und unprofessioneller Umgang mit Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2018 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Mediengestalter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Erst wird der Termin verschoben, dann wird man eine halbe Stunde warten gelassen um in 10 Minuten abgespeißt zu werden. Nach dem Gespräch keine Rückmeldung erhalten, auch auf Nachfrage nicht.
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Professionalität des Gesprächs
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Bewerbungsverfahren angenehm und freundlich
Bewerber/inHat sich 2015 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Medienproduktioner beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Leerzeiten im Lebenslauf oder Nebenjobs werden eher positiv aufgenommen, solange es zur Weiterentwicklung gedient hat.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Gute Kontaktaufnahme, ausführliches Vorstellungsgespräch, Aufzeigen von Zukunftschancen
Bewerber/inHat sich 2013 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Praktikum in der Verwaltung/Office beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
zu empfehlen, sehr zufrieden!
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Bewerbungsprozess etwas unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2017 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Werbetexter beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Bewerbungs-Prozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg als Informatikkaufmann beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Freundliches Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2013 bei Green Solutions Software GmbH in Oldenburg beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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