12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Viel Gestaltungspotenzial und Flexibilität, aber zu wenig Strukturen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Ossendorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und Gestaltungspotenzial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von einigen Führungskräften zu schnelle Entscheidungen und Fehler mehr akzeptieren und darüber sprechen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Strukturen etablieren und Kommunikation üben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führungsproblem
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ossendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht mehr viel. Nur noch die direkten Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlichkeit und schlechte Führung
Verbesserungsvorschläge
Aufbau Führungskompetenzen. Nur weil man Chef ist, ist man noch lange kein Guter.
Persönlichkeitsentwicklung und Coaching.
Feedbacktechniken
Arbeitsatmosphäre
In den einzelnen Abteilungen untereinander gut - bis GF durch die Tür kommt
Image
Schlecht. Halten sich nicht an Ihre Kundenversprechen. Eskalationen nach Eskalationen.
Work-Life-Balance
Kommt drauf an, in welcher Abteilung. Im Großen und Ganzen gut
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen, da ich immer die gleiche Aufgabe habe
Gehalt/Benefits
Durch hohe Fluktuation wird es teuer! Es wird mittlerweile mehr in Gehälter investiert.
Kollegenzusammenhalt
Kann man nicht meckern - das ist gut
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter agiert als Puffer zwischen Mitarbeiter und GF. GF fehlt Managementkompetenz und Mitarbeiterführungskompetenz. Umgang ist toxisch und impulsiv. Gerne mal laut.
Arbeitsbedingungen
Gute Räume, gutes Equipment. Man versucht über diese Themen, die Leute bei Laune zu halten. Benefits sind gut.
Kommunikation
Es gab gute neue Ansätze, die neue Kollegen versucht haben zu leben. Letzten Endes verfällt diese Firma in alte Struktur zurück, da Führung wechselhaft
Interessante Aufgaben
Eigentlich schon, wenn die Grundlagenarbeit nicht auch noch erledigt werden müsste
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ossendorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Benefits mit denen man in der Außen Darstellung wirbt, sind meiner Meinung nach nur dazu da Mitarbeiter zu gewinnen als Sie wirklich zu halten.
An der Wertschätzung gegenüber eines Mitarbeiters sollte man meines Erachtens stark arbeiten.
Die Fluktuation spricht hier Bänder, laut HR ist ein Mitarbeiter 13 Monate durchschnittlich dort angestellt.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Kollegen in den einzelnen Abteilungen untereinander, verstehen sich super und bilden eine Einheit, jedoch Abteilungsübergreifend herrschen viele Diskrepanzen
Image
Meiner Ansicht nach, gibt es wenig Vertrauen von Mitarbeitern zur Firma.
Work-Life-Balance
Ist meiner Meinung nach nicht vorhanden, vor allem im Vertrieb nicht, man wird auch Nachts von der Geschäftsführung mit Nachrichten bombardiert.
Karriere/Weiterbildung
Begrenzte Karriere Aufstiegsmöglichkeit, Weiterbildungen sind mir nicht bekannt, zumindest habe ich von keiner profitiert innerhalb meiner Zeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet darauf, E- Fahrzeuge einzusetzen und zu Terminen mit der Bahn zu fahren.
Kollegenzusammenhalt
Wie bei der Atmosphäre erläutert, Abteilungsübergreifend sehr schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Nach meinem empfinden Unterirdisch, angefangen bei einem der 2 Geschäftsführer, der sehr persönlich wird über seine Mitarbeiter schlecht spricht und damit alle Gegeneinander aufhetzt.
Kommunikation
Ich finde die Kommunikation zu den Mitarbeitern zu gering. Viele wichtige Dinge werden meines Erachtens nicht kommuniziert, was Wiederrum den Flurfunk fördert
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Authentisch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Ossendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander ist auf Augenhöhe. Mit jeder Abteilung kann man sich auch bei Gelegenheit über privates Unterhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Von dem was ich mitbekomme wird sich streng bemüht.
Vorgesetztenverhalten
Klare definierte Aufgabengebiete und Führung auf Augenhöhe ohne dass Vorgesetzte sich als etwas besseres Ansehen.
Gehalt/Benefits
Neben gutem Gehalt werden genug Benefits geboten.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Ein Arbeitgeber, bei dem man noch etwas bewirken kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ossendorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die neue mobile work Regelung gibt einem viel Freiraum und 3-4 Tage Homeoffice die Woche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Geburtstag wir ein Baum gepflanzt :)
Arbeitsbedingungen
Modernen Office in Köln. Mit der 5 sehr gut zu erreichen
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander wird stark gefördert. Auch außerhalb der Arbeitszeiten versteht man sich hier sehr gut.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte mehr sein, jedoch wird man in sozialen Aspekten sehr stark unterstützt
Gleichberechtigung
Aktuell weniger Frauen als Männer im Unternehmen und in Führungspositionen, was der Branche geschuldet ist. Es ist keine ungleiche Behandlung ersichtlich.
Interessante Aufgaben
Strukturen können neu Aufgebaut werden und es werden einem bei den Themen der Weiterentwicklung innerhalb der Firma keine Steine in den Weg gelegt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Arbeiten auf Augenhöhe & viel Weiterentwicklung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ossendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Feedback und kurze Entscheidungswege, auch viel Zeit die in meine Weiterentwicklung investiert wurde
Verbesserungsvorschläge
Mehr Benefits für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Viel Wachstum und viel Gestaltungspotenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Ossendorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützung durch flexibles Arbeiten und das arbeiten auf Augenhöhe
Verbesserungsvorschläge
Da es viele Veränderungen gibt müssen noch viele Prozesse und auch Benefits für den Arbeitgeber geschaffen werden, aber dafür ist ein Bewusstsein da und daran wird gearbeitet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wachstum im Unternehmen und am Mitarbeiter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ossendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überdenken von Prozessen, wünscht Feedback und setzt entsprechend um.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Ossendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen, die Anbindung, das Mitarbeiter Leasing und dass Hunde im Büro willkommen sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Diskrepanz zwischen nachhaltigem Image und der gelebten Realität. Möglicherweise sollte der Nachhaltigkeitsgedanke auch zu den Werten zählen, die bei allen Entscheidungen berücksichtigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Bezahlung überdenken, sowie sich mehr dafür einsetzen Mitarbeitende zu halten.
Arbeitsatmosphäre
Klasse Kollegen, gute Atmosphäre
Image
Ich denke in vieler Hinsicht sind vor allem vereinzelt sehr engagierte Mitarbeitende Grund für das gute Image
Work-Life-Balance
Home Office ja, je nach Stelle recht unflexible Arbeitszeiten. Aber großes Verständnis für Ausnahmesituationen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es per se nicht. Durch das schnelle Wachstum ergeben sich sicherlich neue Aufgaben und offenen Stellen - die man nutzen kann. Jedoch wird, wie oben erwähnt, gehaltlich nicht aufgestockt.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Zahlungen stehen hier einem unterdurchschnittlichen Gehalt gegenüber. Mehr Verantwortung wird leider nicht durch monetäre Angleichungen kompensiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird durchaus hier und da PR-Wirksam etwas getan. Wirklich nachhaltig ist das alles aber im Kern nicht. Ein besserer Begriff wäre “nachhaltigER als andere”. Gelebt wird das Thema trotz Außenwirkung intern nicht.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen gut. Es gibt aber auch Unstimmigkeiten. Aber daran wird aktiv gearbeitet
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ein sehr junges Team
Vorgesetztenverhalten
Vereinzelt durchaus auf Augenhöhe. Einzelne Führungskräfte top! Habe aber auch schwierige Situationen mitbekommen. Beide Geschäftsführer sind jedoch motiviert und sehr involviert.
Arbeitsbedingungen
Manchmal recht laut, da mehrere Personen im Büro sitzen.
Kommunikation
Alle haben ein offenes Ohr. Dinge werden angesprochen.
Gleichberechtigung
Mehr Männer als Frauen angestellt.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung unterschiedlich. Kann recht eintönig sein. Aber auch neue spannende Projekte vorhanden.
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Solide aber noch viel zu verbessern.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ossendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und eine familiäre Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehler werden nicht genannt Onboarding existiert faktisch nicht wenn man selbst nicht aktiv wird.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Onboarding, es darf nicht nur auf Videos beschränkt sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird greendevice business durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 20% der Bewertenden würden greendevice business als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich greendevice business als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.