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GRG. 
Die 
Gebäudereiniger.
Bewertung

Unterm Strich- hätte ich es mir sparen können

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei GRG in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

In der NL Düsseldorf war ich sehr zufrieden mit den Führungskräften und dem Team.
Hätte mir gewünscht, dass der dortige Geschäftsbereichsleiter (tolle Persönlichkeit mit Rückgrat) mein direkter Vorgesetzter gewesen wäre, stattdessen wurde alles über Hamburg gesteuert und von einer unerfahrenen Vorgesetzten, die mich 1x im Monat besucht hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das wenig Flexibilität herrscht und alles über Hamburg oder Berlin gesteuert wird.
Mitarbeiter nicht wertschätzend behandelt werden.
Der Kündigungsprozess mehr als unglücklich verlaufen ist. Beispiel keine Reaktion seitens der Personalleitung.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit
Wertschätzung
Offene Kommmunikation
Professionalität
Mehr Flexibilität Homeoffice, Gleitzeiten etc.
Versprechungen einhalten

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team in der NL Düsseldorf
Klar, gab es auch mal Reibereien, aber an sich hab ich mich wohlgefühlt

Kommunikation

Leider hab ich Infos teils verspätet erhalten oder nur auf Anfrage - ist verbesserungswürdig

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt in der NL auf jeden Fall top

Work-Life-Balance

Leider sehr unflexibel was die Gestaltung der Arbeitszeiten anbetraf, trotz Teilzeit und trotz Kompromissbereitschaft meinerseits, einfach nur Sturheit und sinnbefreite Argumentation

Vorgesetztenverhalten

Junge Vorgesetzte mit wenig bis keine Erfahrung, leider nicht professionell, muss noch viel viel lernen, keine Führungspersönlichkeit in meinen Augen
(1 Tag vor meinem Urlaub, während ich noch Überstunden geleistet habe, wurde meine Stelle erneut ausgeschrieben, welches ich am Tag meiner Urlaubsrückkehr, zuerst von einer lieben Kollegin erfahren habe, aber unabhängig davon, hätte ich es im Laufe des Tages, durch meine Tätigkeit im Recruiting selbst gesehen...
Mega unprofessionelles Verhalten. Antwort der Vorgesetzten: hat sich leider mit meinem Urlaub überschnitten, ähm ja klar, nur dass ich am Tag der Anzeigenschaltung noch keinen Urlaub hatte..... Die Krönung war, dass ich ihr noch hintertelefonieren musste, um herauszufinden, ob mir nun gekündigt wird oder nicht
Ergebnis war dann unfassbar: Es wäre vom Gefühl her so, dass ich ja auch nicht wirklich zufrieden bin/war mit der Fahrerei und mit den Aufgaben und somit suchen die nun jemanden aus der Nähe und besetzen die Stelle mit einer einfachen Sachbearbeitung die weniger kostet -.-

Interessante Aufgaben

Recruiting auf unterem Niveau, zu viel Sachbearbeitung, auf Dauer sehr eintönig

Gleichberechtigung

Je nach Abteilung/Kostenstelle wird zum Vorteil oder Nachteil entschieden

Arbeitsbedingungen

An sich i.O aber im Sommer zu warm im Büro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird zu viel gedruckt

Gehalt/Sozialleistungen

für die Tätigkeit war es vom Grundgehalt gut bezahlt, aber 0 ergänzende Leistungen auch keine Beteiligung am Jobticket und Parkplatz nur wenn man den selbst bezahlt

Karriere/Weiterbildung

Kann ich nicht wirklich beurteilen, kommt wohl drauf an


Umgang mit älteren Kollegen

Image

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