Macht einen Bogen um diesen Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Hier fangen die Probleme definitiv schon an...
Image
Es bewahrheitet sich immer wieder.
Wer Mitarbeiter intensiv sucht,wie es hier der Fall ist,muss sich halt Fragen warum dies so ist.
Unternehmen wo mehr stimmt als bei Griesson suchen keine Mitarbeiter, da verlässt man das Unternehmen nicht egal ob freiwillig oder unfreiwillig, und beides gibt es hier massiv.
Work-Life-Balance
Auch hier gibt es definitiv Verbesserungen
Gehalt/Benefits
Das einzige positive, hier stimmt mittlerweile vieles.
Kollegenzusammenhalt
Die halbe Belegschaft spricht kein Deutsch,vom Rest sind alles diejenigen die schon länger dabei sind und da haben neue Mitarbeiter keine Chance.
Also Zusammenhalt auch wie vieles andere ,nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Dies ist definitiv das allerschlimmste am Unternehmen, viel zuviele möchtegern "Chefs" wo einer ne größere Fehlbesetzung ist als der andere.Der große Leittragende ist der kleine Arbeitnehmer.
Kommunikation
Funktioniert Null bzw bringt gar nix