Unterirdisch!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass sie Patienten versorgt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kultur und Werte des Unternehmens
Verbesserungsvorschläge
Management austauschen, Mitarbeiteraktien anbieten, Firmenwerte überarbeiten - Stolz ist kein emotional intelligenter Firmenwert...
Arbeitsatmosphäre
Miese Mobbingatmosphäre, hat Jahre gedauert, bis ich mich von dieser Umgangsform erholt hatte, zahlreiche Klagen haben zwischen der Firma und ehemaligen Mitarbeitern stattgefunden
Image
Man hört draußen nichts Gutes über Grifols
Work-Life-Balance
Gerade im Management tauchten verschiedene Manager manchmal wochenlang nicht auf, beim Fußvolk hat jeder sich soweit möglich zu seinem Vorteil vehalten, weil man die schlechte Behandlung auf diese Weise etwas ausgleichen kann
Karriere/Weiterbildung
Nur für Lieblinge des Managements möglich, es gibt kein professionelles Karriereprogramm
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war durchschnittlich, zusätzliche Leistungen werden nicht angeboten. Ein Mitarbeiteraktienprogramm oder vermögenswirksame Leistungen gibt es nicht. Bei manchen Positionen gibt es einen Bonus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Konnte ich nicht feststellen
Kollegenzusammenhalt
Mobbing in allen Abteilungen zu beobachten
Umgang mit älteren Kollegen
Werden ab einem gewissen Alter rausgemobbt
Vorgesetztenverhalten
Habe in meiner langen Karriere so eine gesammelte menschliche und fachliche Inkompetenz zum Glück nie wieder erleben müssen
Arbeitsbedingungen
Rückgang zum Großraumbüro - und das im 21. Jahrhundert...
Kommunikation
Autoritär und hinterhältig, Empathielosigkeit zieht sich durchs gesamte Management
Gleichberechtigung
Viele Frauen - aber nicht in den wichtigen Positionen, da sitzen mitunter frauenverachtende Männer...