Verbessrungen in allen Bereichen nötig !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Einarbeitung war eine Katastrophe
- Häufige Umstrukturierungen Abteilungsintern wirken sich negativ auf die Motivation aus
- Vorgesetzte gehen auf Kritik der Mitarbeiter nicht ein
- Gehalt nur unterer Durchschnitt
- Überstundenregelung nicht vertretbar
- Schlechtes Personal wird nicht entlassen, sondern weggelobt
Verbesserungsvorschläge
Siehe Contra Punkte.
Kommunikation
Flurfunk ist deutlich schneller als die spärlichen Informationen der Vorgesetzten
Work-Life-Balance
Gleitzeit wird angeboten, wird von einigen Kollegen auch bis auf das letzte ausgereizt,
Während der Saison sind Überstunden vorprogrammiert,
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind keine Führungspersonen, Positionen werden neu besetzt Mitarbeiter werden darüber nicht ausreichend und zuspät informiert.
Interessante Aufgaben
Stark Saison abhängig, Entscheidungen werden herausgezögert keiner will die Verantwortung tragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich bezahlt, Benefits gelten nur Festangestellte z.b. Job-Rad
Image
Global Player mit starker Ausstrahlung, verspricht mehr als es in Wirklichkeit ist.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten, Interne Schulungen werden nicht forciert um z.b. die Einarbeitung zu erleichtern