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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Grimmener SpeziTrans & Service die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Grimmener SpeziTrans & Service
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Grimmener SpeziTrans & Service
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    71%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    71%

  • Kritisch mitdenken

    FührungModern

    57%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    57%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zur Zeit sehr schlechter Fahrer schlecht behandelt werden. Keine Weihnachtsfeier, keine nikolauspräsente, lediglich Büro und Werkstatt bekommen. Etwas Fahrer sind nichts wert.

Weihnachtsfeier findet nicht statt, wird noch nicht einmal abgesagt

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird überhaupt nichts kommuniziert

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fahrer und Werkstatt sowie Dispo haben selbst eine kleine feierorganisiert

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Überstunden Konto voll frei. Trotzdem schwierig

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum zu sehen, kaum zu hören

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt abwechslungsreiche Bereiche

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