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TopCompany2027

21 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,8
Score-Details

21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Erfolgreich Beworben

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Grüne's Leihhäuser in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erfolgreich


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine 5-Sterne-Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du mit unserem Bewerbungsprozess so zufrieden warst und besonders die schnelle Kommunikation, die angenehme Atmosphäre sowie den wertschätzenden Austausch hervorhebst.

Vielen Dank für dein Vertrauen. Wir freuen uns darauf, dich bald bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER willkommen zu heißen!

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Sehr Guter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Frankfurt am Main als Requirement Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, sehr guter, strukturierter Bewerbungsprozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine tolle Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess als strukturiert und positiv erlebt hast. Dein Feedback bestätigt uns darin, weiterhin auf Transparenz, Schnelligkeit und einen professionellen Austausch auf Augenhöhe zu setzen.

Wir freuen uns darauf, dich bald im Team von GRÜNE'S LEIHHÄUSER begrüßen zu dürfen und wünschen dir schon jetzt einen erfolgreichen Start!

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Der Bewerbungsprozess war durchweg sehr positiv.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Grüne's Leihhäuser in München als Pfandleiher beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, denn: Der Bewerbungsprozess war durchweg sehr positiv. Ich habe sehr schnell eine Rückmeldung erhalten und mich während des gesamten Prozesses wertschätzend behandelt gefühlt. Die Atmosphäre war angenehm und offen, sodass ein entspanntes Gespräch möglich war. Alle wichtigen Eckdaten wurden transparent kommuniziert und sämtliche meiner Fragen wurden ausführlich beantwortet. Insgesamt ein sehr professioneller und angenehmer Bewerbungsprozess, den ich gerne weiterempfehle.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die Weiterempfehlung!

Es freut uns sehr, dass du den gesamten Bewerbungsprozess als so positiv erlebt hast und dich von Anfang an wertschätzend behandelt gefühlt hast. Gerade eine schnelle Kommunikation, Transparenz und ein offener Austausch auf Augenhöhe sind uns besonders wichtig.

Es ist schön zu lesen, dass du die Atmosphäre während der Gespräche als angenehm und entspannt wahrgenommen hast und alle deine Fragen umfassend beantwortet wurden. Solches Feedback bestätigt uns darin, unseren Bewerbungsprozess weiterhin persönlich, transparent und professionell zu gestalten.

Wir freuen uns sehr, dass du dich für GRÜNE'S LEIHHÄUSER entschieden hast und bald Teil unseres Teams wirst.

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Super Erfahrung vom ersten Kontakt an

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Frankfurt am Main als Fullstack-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge. Alles ist schon perfekt.
Ich habe den Bewerbungsprozess als sehr positiv empfunden. Das gesamte Team war extrem nett, aufgeschlossen und freundlich. Die perfekte Mischung aus Professionalität und einer angenehmen, lockeren Atmosphäre hat mich sehr beeindruckt. Das fehlt leider sehr vielen Firmen und ich war sehr froh, es hier zu finden.

Ein ganz besonderes Dankeschön geht an den Recruiting-Kontakt – die Betreuung war super wertschätzend, informativ und schnell.

Ich freue mich sehr darauf, bald Teil dieses tollen Teams zu werden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine großartige Bewertung und die tollen Worte!

Es freut uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess vom ersten Kontakt an so positiv erlebt hast. Besonders schön ist für uns dein Feedback zur Mischung aus Professionalität und einer angenehmen, lockeren Atmosphäre. Genau das möchten wir schaffen: einen wertschätzenden und transparenten Austausch auf Augenhöhe.

Vielen Dank auch für dein besonderes Lob an unser Recruiting-Team. Dass du dich gut informiert, wertgeschätzt und jederzeit gut betreut gefühlt hast, ist für uns das schönste Kompliment und eine tolle Bestätigung unserer Arbeit.

Wir freuen uns sehr, dass du bald Teil von GRÜNE'S LEIHHÄUSER wirst und können es kaum erwarten, dich im Team willkommen zu heißen.

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Ein Recruiting-Prozess, der Maßstäbe setzt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Essen als HR Operations Koordinator beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts!
Ich habe den gesamten Recruiting-Prozess als ausgesprochen positiv erlebt. Alles war sehr strukturiert organisiert, gleichzeitig aber auch sehr freundlich und angenehm gestaltet. Besonders beeindruckt hat mich das schnelle Feedback nach jedem Gespräch sowie die große Transparenz während des gesamten Prozesses – man wusste jederzeit, wo man steht und wie die nächsten Schritte aussehen.

Der Umgang war durchgehend sehr wertschätzend, und ich habe mich zu jeder Zeit wohl und willkommen gefühlt. Man hatte deutlich den Eindruck, dass es nicht nur um fachliche Qualifikationen ging, sondern auch darum, den Menschen hinter dem Lebenslauf kennenzulernen.

Außerdem war spürbar, dass alle am Prozess beteiligten Personen dieselbe Haltung und Sprache teilen, was den Eindruck eines sehr stimmigen und professionellen Teams vermittelt hat.

Insgesamt war der Recruiting-Prozess für mich eine rundum tolle Erfahrung – und ich freue mich sehr darauf, bald zu starten.

Vielen Dank an alle Beteiligten für diesen professionellen, transparenten und zugleich sehr menschlichen Bewerbungsprozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für Deine ausführliche und großartige Rückmeldung zu unserem Recruiting‑Prozess!

Es freut uns sehr, dass Du den gesamten Prozess als strukturiert, transparent und gleichzeitig angenehm empfunden hast. Besonders Dein positives Feedback zum schnellen und klaren Austausch sowie zur wertschätzenden Kommunikation bestärkt uns in unserem Anspruch, Bewerbungsprozesse offen, professionell und menschlich zu gestalten.

Dass Du Dich zu jeder Zeit willkommen gefühlt hast und den Eindruck hattest, als Mensch wahrgenommen zu werden und nicht nur anhand fachlicher Qualifikationen, bedeutet uns besonders viel. Genau dieser ganzheitliche Blick ist uns im Recruiting sehr wichtig.

Auch Deine Wahrnehmung einer gemeinsamen Haltung und Sprache aller Beteiligten freut uns sehr und zeigt, dass unsere Zusammenarbeit und Werte im Alltag erlebbar sind.

Vielen Dank für Dein Vertrauen und Deine wertschätzenden Worte an alle Mitwirkenden. Umso mehr freuen wir uns, Dich bald bei GRÜNE begrüßen zu dürfen und gemeinsam mit Dir zu starten!

Viele Grüße
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Absolut Unprofessionell!!

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Grüne's Leihhäuser in München als Pfand Leiher beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erst einmal einen freien Arbeitsplatz haben, bevor man einen Bewerbungsprozess startet!!

Bewerbungsfragen

Nach zwei Vorstellungsgesprächen musste ich noch ein Selbstdarstellungsvideo drehen. Nach sechs Wochen fällt denen ein, das die doch keinen brauchen!! Absolute Frechheit!!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für dein Feedback.
Es tut uns leid, dass du den Bewerbungsprozess so empfunden hast. Unsere Recruiter*innen setzen alles daran, transparent und respektvoll zu kommunizieren – inklusive klarer Fristen für Rückmeldungen. Leider können wir nicht immer verhindern, dass es mal länger dauert.

Wir bitten nochmal um dein Verständnis, dass wir uns für einen passenderen Kandidaten entschieden haben.
Wir wünschen dir dennoch alles Gute für deine berufliche Zukunft.
Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Top Feedback und Verhalten nach Absage!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Frankfurt am Main als Senior Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absage erhalten, jedoch aus sehr nachvollziehbaren Gründen. In meinem Fall war es, auf Nachfrage, dass mein Profil nicht die für die Stelle gewünschten Kontinuitäten mitgebracht hat.

Was als Absagegrund für mich vollkommen nachvollziehbar ist. Danke noch einmal für das äußerst umfassende, ehrliche Feedback!


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Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Jannis AcostaRecruiting & Employer Branding Manager

Vielen Dank für deine großartige Bewertung und dein positives Feedback!
Es freut mich sehr, dass du unsere Transparenz und Ehrlichkeit im Bewerbungsprozess so wertschätzt. Uns ist es wichtig, auch bei einer Absage respektvoll und nachvollziehbar zu kommunizieren – umso schöner, dass das bei dir so gut ankam.

Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Die Personalabteilung von Grüne's Leihhäuser

Effizient, transparent und fair

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Essen als Leitung IT beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Stärken, Schwächen, Umgang mit Herausforderungen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Sehr kompetente und nette Kollegen, die ihren Job echt super machen und bei denen die Menschlichkeit ganz oben steht.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei GRÜNE'S LEIHHÄUSER GmbH & Co. KG in Essen als Pfandleiher beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gar nichts. Alles Top!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Guter Bewerbungsprozess - freundlich und zügig, kompetent & aussagekräftig, auf Augenhöhe mit direktem Feedback

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich bei Grüne's Leihhäuser in Hamburg als HR-Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Anfang erzählen, welche Bewerbungsschritte anstehen

Bewerbungsfragen

  • Worauf lege ich in meiner Arbeitsweise Wert?
  • Welche Erwartungen habe ich an meine Vorgesetzte? Was interessiert dich an Grüne's Leihhäuser?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.