2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Grünlandzentrum Niedersachen/Bremen e.V. Bewertungen
Grünlandzentrum
Niedersachen/Bremen
e.V.
Ovelgönne
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Spannende Themen, motiviertes Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ovelgönne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges und sehr nettes Team mit breit gefächerten Kompetenzen, gute Büroausstattung, super spannende Themen, Spielraum für eigene Ideen. Einstellung einer weiteren Führungskraft war eine sehr gute Idee.
Verbesserungsvorschläge
Hinhören, wenn sich die Mitarbeiter an euch wenden. Kaum jemand ist wegen mangelndem Interesse an den Aufgaben gegangen. Mehr Vertrauen in die Leute. Führungskompetenzen weiter ausbauen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt meist gute Stimmung
Image
Firma ist national und international bekannt für wichtige und interessante Themen und Projekte. Durch die hohe Fluktuation leidet das Image zunehmend.
Work-Life-Balance
Ganz ok, gibt solche und solche Phasen. 1 Tag Home Office, der nicht übertragen werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Netzwerkmöglichkeit hängen sehr stark vom Projekt ab. Aufstieg ist bei Projektarbeit kaum möglich, das ist einfach so und sollte einem vorher bewusst sein.
Gehalt/Benefits
Könnte höher sein, aber das ist einem vorher bewusst, interessante Themen sind auch etwas wert. Gehalt kommt pünktlich, Firmenfitness gibt es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird wenig verschwendet, Dienstreisen mit Zug/PkW statt (kurze Strecken) zu fliegen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen haben richtig Lust auf ihre Themen und unterstützen sich gegenseitig, wo es geht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen, aber langdienende Kollegen werden sehr geschätzt, der Umgang ist vertrauensvoll.
Vorgesetztenverhalten
Ganz oben nach außen modern und liberal, intern teils Neigung, autoritär, willkürlich, misstrauisch, konfliktscheu zu sein. Kritische Nachfragen und entgegensetzliche Meinungen sind ungern gesehen. Bei mehreren ehemaligen Mitarbeitern Verhalten nach Kündigung ausbaufähig. Mittlere Ebene tut ihr bestes.
Arbeitsbedingungen
Verstellbare Tische, schöne Umgebung, Technik okay. Firmenhandy wäre vorteilhaft.
Kommunikation
Wöchentliches großes Meeting für gegenseitige Updates, aber keine Zeit für Details. Ansprechpartner manchmal schwer zu erreichen; Mitarbeiter werden teils vor vollendete Tatsachen gestellt; kurzfristige Richtungswechsel möglich.
Gleichberechtigung
Leider Vertrauensgefälle zwischen langdienenden Kollegen und neuen Mitarbeitern. Gleichberechtigung sonst ok.
Interessante Aufgaben
Insgesamt sehr spannende Themen und coole Projekte, von regional bis international ist alles dabei.
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Interessante Aufgaben, stressiges Klima, Personal wechselt häufig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ovelgönne gearbeitet.
Work-Life-Balance
ständige Erreichbarkeit ist gern gesehen
Karriere/Weiterbildung
Tätigkeit gutes Sprungbrett, aber befristete Verträge, keine Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
pünktliche Bezahlung, unterdurchschnittlich, befristet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interesse da, wenig praktische Umsetzung
Kollegenzusammenhalt
Grundsätlich gut, durch viele Wechsel etwas schwierig
Umgang mit älteren Kollegen
in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
schwer erreichbar, mißtrauisch, ungleiche Verteilung von Aufgaben, ungleiche Bewertung
Arbeitsbedingungen
in Ordnung, gute Technik
Gleichberechtigung
Männer werden bevorzugt bei Aufgaben und Bezahlung
Interessante Aufgaben
interessante Aufgaben, viel Austausch und Kontakte national und international, Raum für eigene Ideen
Arbeitsatmosphäre
Image
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Grünlandzentrum Niedersachen/Bremen durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Grünlandzentrum Niedersachen/Bremen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Grünlandzentrum Niedersachen/Bremen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.