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GRUPPE 
DREI 
GmbH
Bewertung

man hat Spaß, ist erfolgreich - aber man muss auch was tun dafür

4,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Natürlich wird gelacht und aber auch hart gearbeitet. Der Zusammenhalt in der Manufaktur ist sehr gut - man hilft sich gegenseitig.

Kommunikation

DIE GL hält sehr viel von Kommunikation (klar in der Branche) und versucht die Mitarbeiter stets zu informieren. Die GL hat auch stets ein offenes Ohr - es kann zwar mal bis zur Umsetzung dauern - aber es passiert auf jeden Fall etwas.

Interessante Aufgaben

interessante Aufgaben - das kann man auf jeden Fall sagen. Jedes Projekt ist anders und man lernt stets dazu.

Umgang mit älteren Kollegen

generell gibt es gar nicht sooo viele über 45. Ein paar alte Hasen - aber die braucht man auch.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind eigentlich ok. Die Technik und Hardware/Software ist auf dem aktuellen Stand. Wir müssen auch nicht - wie in vielen anderen Agenturen - 3x die Woche eine Nachtschicht einlegen (da achtet die GL drauf). Es kann zwar immer besser sein - aber absolut ok so wie es ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Benefits gibt es nicht wirklich viele. Das Gehalt ist jedoch im Vergleich zu anderen Agenturen in dieser Region "relativ" hoch - da kann man nichts sagen. Aber dafür muss man auch einiges tun und stetig up to date sein.

Image

können eher externe sagen - gefühlt gut bis sehr gut in der weiteren Umgebung.

Karriere/Weiterbildung

Es werden interne Schulungen angeboten. Externe Schulungen sind selten - da sollte schon ein ordentlicher Grund vorliegen.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Carolin Deberling, Geschäftsführende Gesellschafterin
Carolin DeberlingGeschäftsführende Gesellschafterin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung, danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben. Unser Alltag ist bunt und vielfältig – wir versuchen hierfür die besten Voraussetzungen zu schaffen. Kreativtreffen und andere Schulungen gehören hier ebenso dazu, wie eine perfekte Arbeitsumgebung. Dass Überstunden in Hochzeiten zu leisten sind und von Ihnen als Mitarbeiter/in geleistet werden ist klasse, herzlichen Dank. Generell legen wir aber großen Wert darauf, dass auch das Privatleben nicht zu kurz kommt.
Ich freue mich sehr, dass Sie sich bei der GRUPPE DREI wohl fühlen und gemeinsame Erfolge erleben. Danke für Ihr Engagement.

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