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GtIB
Bewertung

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Gehen oder nicht gehen, das ist hier die Frage

3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei GtIB "Gesundheitsteam für Intensivpflege und Beatmung" GmbH in Itzehoe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich suche noch nach positiven Eigenschaften am Arbeitgeber ansich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Definitiv das Gehalt. Zusätzlich kaum Benefits, Unflexibel was Vorschläge diesbezüglich angeht. Keine Berücksichtigung von Berufserfahrung ggü Berufsanfängern. Teilweise wird mit zweierlei Maß gemessen und Ausdrucksweisen sind unangemessen und teilweise denunzierend

Verbesserungsvorschläge

Die Teppichetage sollte sich bewusst sein, dass die Menschen, die sie klein halten den Laden am Laufen halten. Wertschätzung darf gerne entgegen gebracht werden, diese kommt nämlich einzig und allein von der Teamleitung
Versprochenes auch einhalten.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des Teams sehr gut.

Work-Life-Balance

Durch die 12-Stunden-Dienste hoher Freizeit- und Erholungswert. Dienstwünsche werden von der Teamleitung berücksichtigt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In diesem Bereich der Pflege fällt sehr viel Verbrauchs- und Verpackungsmaterial an, schade das alles im Restmüll landet und nicht getrennt wird.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, jeder ist für jeden da

Umgang mit älteren Kollegen

Innerhalb des Teams gut, es werden auf Alter, körperliche Einschränkungen etc Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleitung ist top, Gespräche finden auf Augenhöhe statt.
Aus der "Teppichetage" ist nicht viel zu erwarten. Als Arbeitnehmer wird man dort "klein gehalten"

Kommunikation

Manchmal fehlende Informationen bei Übergaben

Gehalt/Benefits

Unterirdisch. Zahlt am schlechtesten von Intensivpflegediensten, nämlich nur knapp über Pflegemindestlohn. Ich kann andere Bewertungen mit "Top" und "Super" nicht nachvollziehen.
Die hohen Zuschläge holen das auch nicht wieder raus.
Benefits kaum vorhanden, bzw. für die meisten Mitarbeiter eher uninteressant

Interessante Aufgaben

Intensivpflege ist spannend und kognitiv herausfordernd (im positiven Sinne)


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Benjamin Hlawnastellv. Pflegedienstleitung

Hallo, vielen Dank!
Schön, dass die Zusammenarbeit auf Station so gut läuft.
Seit 2022 unterliegen wir der Tariftreuepflicht. Der jährliche Tarifvertrag mit der GÖD regelt Gehalt/Urlaub verbindlich für alle.
Da die Verhandlungen mit den Kostenträgern an diese Rahmenbedingungen gebunden sind, sind freie Zusatzleistungen leider begrenzt.
Gerne besprechen wir Details im persönlichen Gespräch.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.