Früher Top, heute Flop
Arbeitsatmosphäre
Unter direkten Kollegen noch einigermaßen gut aber auf dem absteigenden Ast.
Kommunikation
Absolut unterirdisch, man erfährt alles auf dem Flugfunk bevor es offiziell verkündet wird.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Versucht mittlerweile zu glänzen weil die Angst der Kündigung überall spürbar ist.
Work-Life-Balance
Planungs- und Büroarbeiten sollen nach Feierabend oder am Wochenende gemacht werden. Es wird permanente Erreichbarkeit verlangt. Das neue CRM trackt Zeiten beim Kunden und man hat keine "Bürozeiten" also kann man dann definitiv nur am Wochenende seine administrativen Arbeiten erledigen. Adieu Hobbys.
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an wo man landet, aber alles in allem eher schlecht
Interessante Aufgaben
Vertrieb ist immer interessant, bei Gühring wird allerdings derart viel vorgegeben dass man mehr ein Erfüllungsgehilfe ist.
Gleichberechtigung
Es gibt auch Frauen im Unternehmen
Umgang mit älteren Kollegen
Werden ohne Rücksicht auf Verluste angetrieben.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung die man bekommt ist auf dem Stand von 1990
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja sozial NEIN. Es gibt einen Leiter für Personal und SOZIALwesen. Mit dieser Abteilung wird sogar offen gedroht. "Der wird ihnen schon zeigen was Sie zu tun haben, mit allen Konsequenzen"
Gehalt/Benefits
Geld kommt pünktlich, Gehaltshöhe leicht unterdurchschnittlich.
Image
Mittlerweile wird man von seinen Kunden auf viele Missstände angesprochen.
Karriere/Weiterbildung
Onlineakademie ist verpflichtend.
Aber die Vorgesetzten sehen wann diese Kurse absolviert werden. Das soll man doch bitte in seiner Freizeit tun.