mittelmäßige Arbeitsatmosphäre, strenge HIerarchien und schlechte Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit für junge Menschen einen Einblick in das Arbeitsfeld zu gewinnen, Kontakte zu knüpfen, um sich dann an anderer Stelle bewerben zu können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Meinungsfreiheit und Freiheit Aufgaben selbstständig einzuteilen sowie hoher Arbeitsdruck durch schlechte Arbeitsplanung
Arbeitsatmosphäre
hoher Druck, weil Mitarbeiterkapazitäten nicht richtig verteilt werden, Aufgaben angestaut werden, unbezahlte Überstunden sind das Ergebnis
Kommunikation
regelmäßige Runden zum Austausch
Kollegenzusammenhalt
nach Außen ein sehr guter Zusammenhalt, Realität sind allerdings anders aus.
Work-Life-Balance
Überstunden werden als selbstverständlich angesehen , dafür keine Entlohnung
Vorgesetztenverhalten
strenge Hierarchien, in denen persönliche Meinungen der Mitarbeiter eher unerwünscht sind, oberste Führungsebene zum Teil nur wenig vor Ort, um Probleme und Schwierigkeiten lösen zu können, wenn vor Ort nur sehr schwerfälliges Fällen von notwendigen Entscheidungen
Interessante Aufgaben
sehr langwieriger Prozess der Einarbeitung, neue Mitarbeiter müssen sehr lange warten um eigenständig arbeiten zu dürfen, hier sehr wenig Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter
Gleichberechtigung
"hübsche junge Frauen werden gern eingestellt"
Umgang mit älteren Kollegen
nur wenig Kollegen über 45
Arbeitsbedingungen
sehr schöne Büroräume mit direkter Lage an der Spree, jedoch ungünstige Arbeitsplatzaufteilung, Serverausfälle an warmen Sommertagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
sehr niedriges Gehalt, Neueinsteiger, Frauen und vor allem Praktikanten und Diplomanten werden gern eingestellt
Image
Auftreten nach Außen professionell
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten der Weiterbildung in GUtcert Akademie und Ausbildung zum Auditor