6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Produkte sind wirklich gut.
Das Vorgesetztenverhalten, die Arbeitsbedingungen und keine Work-Life-Balance.
Eine Generalüberholung wäre notwendig. Wertschätzender und respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Mehr Gehalt und Urlaub.
Alle haben Angst vor dem Chef. Er verhindert, dass die Mitarbeiter sich verstehen.
Es gibt nur den gesetzlichen Pflichturlaub. Wenn es um Kita-Schließzeiten geht, muss man mit herablassenden Kommentaren rechnen.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten oder Weiterbildungen
Diktatorisch und herablassend. Keine Wertschätzung. Alle machen Fehler, nur er nicht. Beratungsresestent.
Veraltete Technik, es ist kalt und man darf die Heizung nicht anstellen.
Diktatorisch und herablassend
Keine eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
Tatsache... habe meine Wahl bisher nicht bereut!
Dass es wenig Urlaub gibt
Die Mitarbeiter sollten mehr geschätzt werden.
Gratis Obst und Wasser zur Verfügung stellen.
Mehr Urlaub gewähren (z.B. bei längerer Betriebszugehörigkeit)
Das Team sitzt öfter mal zusammen und Großaufträge werden gefeirt! Kleine Extras wie Obst oder Getränke gibt es allerdings nicht... dafür den kurzen Freitag.
Gelegentlich fallen Überstunden an und der Urlaub muss im Voraus bekannt gegeben werden.
Hervorragender Zusammenhalt im Team und eine gute Stimmung.
Alles in Ordnung, nur etwas kalt ist es im Winter. Bald wird ausgebaut!
Aufgrund diverser Umstrukturierungen während der letzten Jahre, herrscht hier noch Nachholungsbedarf. Der Weg stimmt aber schon mal.
Ich kann mir meinen Aufgabenbereich selbst gestalten. Es wird viel erwartet, aber man hat auch viele Freiräume.
Interessante Aufgaben und nettes Team. Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens kann sich noch verbessern und die Urlaubsregelung.
Gute Arbeitszeiten und oftmals selbstbestimmte Arbeitsprozesse.
Hier gibt es 2 Bereiche. Bei den Kunden sehr gutes Images, leider gab es in letzter Zeit einige Mitarbeiter, die das Unternehmen nicht im Guten verlassen haben und ordentlich dagegen wettern.
Arbeitszeiten sind top, so hat man durch den kurzen Freitag schon immer ein kleines verlängertes Wochenende!
Weiterbildungen sind in letzter Zeit leider etwas auf der Strecke geblieben. Denke hier könnte man die Fähigkeiten der Mitarbeiter noch besser erweitern.
Gehalt ist ok für die interessante Arbeit, allerdings gibt es darüber hinaus auch keine weiteren Benefits. Urlaubstage nur gesetzlicher Standard.
Für eine Naturkosmetikfirma natürlich Umweltbewußtsein vorhanden.
Guter Zusammenhalt und nettes Team. Perfekt wäre es mit größerem Teamgeist, der etwas mehr Unterstützung von oben findet.
Mehrere "ältere" Kollegen, die ihre Lebenserfahrung gerne weitergeben
Könnte noch besser sein: mehr positive Motivation, was nicht mit Druck gleichbedeutend ist. Den Teamgeist mehr voran bringen und mehr Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter.
Einzelbüros, die allerdings nicht komplett geschlossen sind. Trotzdem hat man Ruhe für seine Arbeit. Die Räume kann man sich selbst mitgestalten.
Größter Schwachpunkt der Firma: Entscheidungen bleiben schwammig definiert, so dass Auslegungen in die unterschiedlichsten Bereiche möglich sind. Weshalb es zu Missverständnissen kommt. Hier fehlt die klare Struktur!
Egal ob alt oder jung oder Frau oder Mann, Anerkennung bekommt man hier aufgrund der eigenen Leistung.
Sehr spannende Aufgaben in allen Bereichen. Durch Exportpartner im Ausland erhält man auch internationale Erfahrungen.