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GZWetterau
Bewertung

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Run boy run

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er nicht mehr mein Arbeitgeber ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

Nichts im Bewerbungsgespräch versprechen, was man nicht einahlten möchte
Mitarbeiterparkplätze für alle, nicht nur die oberen

Arbeitsatmosphäre

Solange man mit Vorgesetzen alleine ist, können sie nett sein, sobald weitere Personen mit im Raum sind wird man runter gemacht, vorgeführt, ausgelacht, angemeckert

Kommunikation

Man bekommt genaue Anweisungen, wie man etwas erledigen soll. Fünf Minuten später ist es genauso auf jeden Fall falsch. Die Meinung dazu, wie etwas erledigt werden soll ändert sich immer dann, sobald Ärtze drum herum stehen, vor denen man aus unerklärlichen Gründen etwas genau nicht so machen soll, wie man es vor 5 Minuten noch gesagt bekommen hat, dass man es machen sollen

Kollegenzusammenhalt

Mit manchen gut

Work-Life-Balance

ständig überstunden, sodass man fast doppelt soviel arbeitet, wie vertraglich festgelegt wurde. "Nein" sagen kommt nicht in Frage, sollte man es sich doch mal trauen, kommt von den Vorgesetzten unverständnis und Vorwürfe

Vorgesetztenverhalten

Schlimmer geht immer? Nein, schlimmer als hier geht wirklich nicht

Arbeitsbedingungen

Es gibt eine private Kaffeemaschiene mit gutem Kaffe, aber der wird nur den Ärzten angeboten. Auch wenn andere Kollegen gerade zufällig im Raum sind, denkt keiner im Traum daran, dass man auch wnen man kein Arzt ist gerne guten Kaffee trintk und bei den Überstunden gebrauchen könnte.

Mitarbeiterparklplätze nur für die, die sich minimum 20 Euro Parkgebühren/ Woche auch locker leisten können. Alle anderen, die diese 80- 100 Euro im Monat eigentlich wegen der sehr schlechten bezahlung nicht haben, müssen aber öffentliche Parkplätze nutzen und eben minimum 20 Euro/ Woche zahlen.

Gehalt/Sozialleistungen

traurig wie man ausgenutzt wird
Vertraglich war es anderster geregelt, sobald man dann angestellt ist, werden unbezahlte Überstunden gefordert. Sagt man nein, ist man undankbar für die Möglichkeiten

Karriere/Weiterbildung

Bevor man den Vertrag unterschreibt werden viele Möglichekiten aufgelistet, danach nur noch die Überstnden, die man bitte unbezahlt leisten soll


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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