Home Office bieten und leben sind zwei unterschiedliche Paar Schuhe
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HJ Schryver & Co (GmbH & Co.) gearbeitet.
Kommunikation
Die Struktur und die Kommunikationswege fördern widersprüchliche Informationen an die Mannschaft
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen, werden nur immer wieder von der GF durcheinander gewirbelt
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung verbrüdert sich mit ausgesuchten Kollegen, um dadurch immer wieder auch internas aus der Mannschaft zu saugen.
Es werden folglich nicht alle gleich behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Wer schon lange da ist, wird als Inventar angesehen und behandelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wurde Inflationsausgleich gezahlt, dafür dann das (freiwillige) Weihnachtsgeld gedeckelt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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