3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr viel Selbstverantwortung und in einem gewissen Rahmen Entscheidungsfreiheit.
Kein Interesse am eigenen Betrieb und auch nicht an den Mitarbeitern. Bin nach fast 30 Jahren in Rente gegangen und der Geschäftsführer hat sich nicht einmal verabschiedet.
Der Geschäftsführer sollte sich Mal etwas mehr um seinen Betrieb kümmern.
Der Umgang unter den Mitarbeitern macht Spaß, von der Führung her kein Interesse mehr an guter Atmosphäre, war vor einigen Jahren noch anders.
Unter den Mitarbeitern nicht gut und hat auch in der Kundschaft gelitten.
Nicht vorhanden
Nicht vorhanden
Gehälter unteres Niveau, Zusatzleistungen nicht vorhanden.
Wird nicht beachtet.
Ein großer Teil der Beschäftigten hält zusammen und kommt gut miteinander aus. Wird aber nicht mehr gefördert.
Ältere Kollegen werden geschätzt, da sie die Erfahrung und Kenntnisse haben.
Jeder macht was er will, was manchmal auch zu Ergebnissen führt. Keine richtige Führung vorhanden, da der Geschäftsführer so gut wie nie im Betrieb ist und auch keine Verantwortung abgibt.
Einrichtung und Technik aus dem letzten Jahrhundert, es wird nicht viel investiert.
Keine Mitteilungen aus der Geschäftsführung zu den Mitarbeitern, keine Förderung, keine Meetings.
Frauen haben gleiche Möglichkeiten, sind aber in dem Bereich kaum vorhanden.
Der Job ist interessant und Abwechslungsreich, aber es fehlen grundlegende Anweisungen zum Erfolg.
Die Atmosphäre ist sehr locker und alle sind per Du.
Meiner Meinung nach zu locker.
Kaum bis eher kein Interesse aus allen Reihen.
In Hamm eine gute Adresse für Kunden, die was direkt mitnehmen wollen.
Über 40h Woche und jeden zweiten Samstag wird gearbeitet, ohne Ausgleich.
Sehr sehr unterstes Segment.
Jedoch gibt es alle Jahre mal ein Urlaub, der bezahlt wird, wenn man mit dem Chef in den Urlaub mitfliegt.
Viel Geläster und lügen.
Hinterwäldler Denken und die dazugehörigen Aussagen.
Kein Führungsstil und keine Motivation.
Grauenvoll.
Da fallen Mittelalter Aussagen und das dazugehörige Verhalten dazu gibt es auch, was man nicht im 21. Jahrhundert in die Öffentlichkeit tragen möchte.
Abwechslungsreich.
Mal kann man Ware auspacken, mal Ware einräumen, mal Kunden bedienen.
Galgenhumor prägt Arbeitsklima
Kein Ausgleich für 2-wöchige Samstagarbeit
Hinterm Rücken wird viel über jeden gelästert
häufig ziemlicher Schwächsinn den man zu hören bekommt
Nur geringer Lohnzuwachs über viele Jahre
Abwechslungsreicher Job