HADLEY

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Regelmäßiges Lob und konstruktives Feedback. Lockere und hilfsbereite Kollegen

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und im üblichen Rahmen - Homeoffice ist gern gesehen (nicht nur ein leeres Versprechen), aber es kommen auch alle gerne in die Kanzlei, da die Räumlichkeiten sehr schön sind.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Schulungen vor Ort oder Online

Gehalt/Benefits

Angemessene Gehälter und nachvollziehbare Entscheidungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Klare Entscheidungen und immer ein Ansprechpartner vor Ort für den „kurzen Dienstweg“

Arbeitsbedingungen

Neue, helle Räumlichkeiten mit allem, was zum Arbeiten benötigt wird.

Kommunikation

Neuigkeiten werden per Teams oder über den persönlichen Weg mit allen geteilt

Gleichberechtigung

Hohe Wertschätzung jedem Mitarbeiter gegenüber.

Interessante Aufgaben

Verantwortung von Beginn an mit stetiger Abstimmung im Team und mit den Vorgesetzten. Die Aufgaben werden somit auch nach Jahren nicht eintönig, sondern fordern immer wieder heraus.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wert auf die Meinung der Mitarbeiter legen. Sie sind diejenigen, die die Aufgaben erledigen müssen. Es sollte mehr für den Mitarbeiter positive Konsequenzen bei Unzufriedenheit mit Mandanten und Aufgaben geben.

Arbeitsatmosphäre

Lob ist leider eher rare Ware.
Probleme im Umgang mit Mandanten oder Aufgaben werden nicht ernst genommen. Es folgen keiner Veränderungen bei Unzufriedenheit.

Image

Es herrscht eine hohe Fluktuation. Die Begeisterung im ersten Jahr ist bei vielen sehr groß. Leider schwindet sie schnell, sobald man eingearbeitet ist und seine eigentliche Position erfüllt.

Work-Life-Balance

Pünktlicher Feierabend ist nur selten möglich. Überstunden werden fast schon vorausgesetzt.
Als Mitarbeiter ohne Kinder hat man vor allem bei der Urlaubsplanung den kürzeren gezogen.

Karriere/Weiterbildung

Um Berufserfahrung zu sammeln und sich weiterzubilden der perfekte Arbeitgeber. Dadurch vor allem für junge Kollegen sehr attraktiv.
Die Auszubildenden werden leider oft vernachlässigt, da viel zu hohe Erwartungen an sie gestellt werden.

Gehalt/Benefits

Auf den ersten Blick top. Auf den zweiten Blick passt die Bezahlung leider nicht mit der Aufgabenverteilung und den Erwartungen zusammen.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist gewährleistet, solange man nicht nein sagt. Ablehnung von Aufgaben aufgrund der Auslastung oder sonstigen Gründen wird oft nicht gut aufgenommen.
Es wird schnell gelästert, sobald Entscheidungen nicht denen eines anderen Kollegen entsprechen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Verantwortung und Konsequenzen werden oft nicht richtig ernst genommen. Je nach Ansprechpartner wird man als Mitarbeiter schnell alleine stehengelassen.
Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar.
Leider viele leere Worte und Versprechen im direkten Gespräch.

Arbeitsbedingungen

Mit Glaswänden zwischen den Büros darf man kein Problem haben.
Die Büroausstattung lässt keine Wünsche offen.

Kommunikation

Vor allem die Abstimmung untereinander könnte besser sein.