31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Flexibilität meiner Arbeitsgestaltung
kann nichts feststellen
Verbesserungen gibt es immer. Das muss jeder selber für sich herausfinden.
Montag bis Donnerstag 7.30 Uhr- 16.45 Uhr
Freitag 7.30 Uhr- 12.00 Uhr
Gute Ausbildungsvergütung
Hängt stark von der Abteilung und den Kollegen ab
Trotz allem in meiner Abteilung grosser Freiraum bei der Arbeit möglich.
umständliche Arbeitsweise
es gibt leider keinen Betriebsrat
Die Treue und Zuverlässigkeit mancher Mitarbeiter wertschätzen und Anerkennung zeigen.
Bei manchen Entscheidungen vorher betroffene Mitarbeiter fragen bzw. miteinbeziehen.
aktuell sehr chaotisch, viele Abteilungen unterbesetzt, viele MA sind gestresst, Umgangston lässt manchmal sehr zu wünschen übrig.
lässt isch gut trennen
kann ich zu wenig beurteilen
Zum Teil grosser Zusammenhalt in einzelnen Abteilungen. Andererseits wird gegeneinander statt miteinander gearbeitet. Manche ziehen egoistisch ihr Ding durch.
Kommt auf den Vorgesetzten an. Manche sind unfair, auf sich selbst bedacht und nutzen ihre Position aus. Mit meinem Vorgesetzten wäre ich weitgehend zufrieden.
sehr schlecht
Es werden nicht alle gleich behandelt - hat nichts mit dem Geschlecht zu tun.
Sehr! Toller, interessanter und abwechslungsreicher Job! Lange Zeit grosse Freiheiten gehabt, welche leider immer mehr verschwinden. Kompetenzen werden manchmal unterdrückt.
Immer Offenes Ohr und offene Bürotüre. Für jeden.
Anfragen versanden oftmals, hier wird nicht das geliefert, was von den eigenen Mitarbeitern erwartet wird.
Kommunikation verbessern, vor allem zu den "normalen" Arbeitern und angestellten.
Im Großen und ganzen sehr Familiäres Verhältnis zu den meisten Kollegen.
Intern gutes Image..... Nach außen jedoch weniger, liegt allerdings allgemein an der Branche.
Wenn irgendwie möglich, werden persönliche Belange realisiert.
Teilweise Grenzwertige Auslegung des Deutschen Rechts.
Im Großen und ganzen funktioniert alles recht gut.
Kann ich nicht abschätzen.
Meinung wird nicht abgefragt, sondern vollendete Tatsachen. Oftmals währen bessere Lösungen Möglich, die jedoch nicht in Erwägung gezogen werden.
Kaum Informationsweitergabe durch GL... Ziele ??? Erfolge ???? Aussichten????
Kann ich nicht abschätzen.
Man hat durchaus Einflussmöglichkeiten.
Gute Bezahlung und immer Pünktlich.
Stehts ein Ohr offen für Probleme und Anliegen.
Kein Betriebsrat.
Mehr Schulungen und Weiterbildungen für die Mitarbeiter.
Er vertraut seinen Mitarbeitern.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und mehr Informationen zum Unternehmen oder dessen Fortführung(Zukunft) geben
Das private kommt manchmal zu kurz
In meiner Abteilung sehr gut
es werden ältere Bewerber eingestellt und es besteht eine Wertschätzung für älteren Mitarbeiter
Zu wenig Infos über die Zukunft des Unternehmens
Manche Betriebsteile sind etwas älter, daher nicht immer alles optimal
es wird zu wenig gesprochen
es werden Alle gleich behandelt.
Es gibt immer wieder neue Herausforderungen
Feierabend
Vorgesetzte
Harvesters erneuern
flache Hierachien, Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr, gutes Betriebsklima, hochmoderner Standort in Marbach
Ich fühle mich hier sehr wohl. Es gibt keinen Grund zu klagen.
Familienunternehmen und sehr flexibel
Hier gibt es keinen Grund, sich irgendwie beklagen zu müssen. Steht im Gleichgewicht.
Möglichkeiten ergeben sich immer!
Reibungspunkte wird es wie überall immer in einer Art und Weise geben. Lässt sich natürlich auch nicht vermeiden. Dennoch ist der Zusammenhalt wahnsinnig toll und angenehm!
Man geht auf die älteren Mitarbeiter ein und versucht, die Stärken zu nutzen
Sehr fair!
Sehr loyal und fair!
Die Arbeitsleistung zählt! Egal ob Mann oder Frau
Es wird nie langweilig! Immer wieder gibt es neue Herausforderungen
So verdient kununu Geld.