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Hager 
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Blieskastel und weitere

74 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

74 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Allgemein eine sehr gute Erfahrung

4,7
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hager Electro GmbH & Co. KG in Blieskastel als Executive Assistant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Eine Telefonische Ruf Umleitung falls die Personal Abteilung nicht verfügbar oder in home office sind.

Bewerbungsfragen

  • Viele Fragen bez. meine Persönlichkeit und wie ich in unterschiedliche Situation reagieren würde (z.B. Sind Sie eher ein Mensch der sich an die deadlines hält oder haben Sie Schwierigkeiten damit?)
  • Stellen Sie sich vor
  • Wie groß war Ihr vorherige Arbeitgeber
  • Kennen Sie schon Hager?
  • Gibt es Tätigkeiten die Sie ungern machen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr guter und professioneller Bewerbungsprozess von Anfang bis Ende

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei HagerGroup in Blieskastel als Technischer Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Vorschlagen

Bewerbungsfragen

  • Es ging viel darum wie ich mit den Mitarbeiter umgehen, meine Persönlichkeit und wie ich in verschiedene Situationen verhalten oder agieren.
  • Ich habe meine wichtigste Erfahrungen und Erfolgen erzählt. Auch grund für Job wechsel wurde gefragt.
  • Viele Fragen was ich in verschiedene Situationen machen würden und was ich in meinen früheren Stellen in selben Situationen gemacht haben oder wie ich verhalten haben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Einladung zum Telefoninterview Hatte ein gutes Einladung zum Telefoninterview

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei HagerGroup in Blieskastel als Kaufmänischer Angestelter Innendienst beworben.

Verbesserungsvorschläge

keine Verbesserungsvorschläge

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozesse müssen schneller werden, um als potentieller Arbeitgeber attraktiv zu bleiben

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hager Group in Blieskastel als Manager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Eine Rückmeldung zur eingereichten Bewerbungsunterlage darf nach der automatisierten Bestätigung nicht länger als 2 Wochen dauern.
Bis dato gibt es nach 4 Wochen noch keine Rückmeldung. Leider ist nun der vorher positive Eindruck vom Unternehmen durch einen unprofessionellen Beigeschmack getrübt.

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna BielakDigital Experience Specialist

Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu schreiben. Es tut uns leid, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess bei der Hager Group unzufrieden waren. Wir bemühen uns stets jedem Bewerber sowohl eine zeitnahe Rückmeldung zu geben als auch telefonisch oder per E-Mail erreichbar zu sein. Bedingt durch Covid-19 und die aktuelle Urlaubszeit (auch in den Fachabteilungen) konnten wir in den letzten Wochen jedoch nicht immer eine zügige Rückmeldung gewährleisten. Gerne würden wir uns mit Ihnen über den nicht zufriedenstellenden Bewerbungsprozess unterhalten und bitten Sie unserer Recruiterin Norina Madrenas (norina.madrenas@hagergroup.com) Ihre Verfügbarkeit mitzuteilen – Frau Madrenas wird Sie zeitnah zurückrufen.

Sehr angenehme Telefonat mit einer professionellen Recruiterin

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hager Group in Blieskastel als Technischer Projektleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bisher keine Verbersserungsvorschlagen. Alles ist sehr schnell und angenehm gelaufen von Bewerbung bis auf Telefoninterview und Einladung zum zweiten Gespräch. Die Recruiterin war sehr nett und locker und hat meine Fragen auch zufriedenstellend beantwortet. Der prozess läuft noch.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein klassischer Fall von Ghosting

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hager Group beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kontinuierlich Updaten. Und bitte auch gescheit absagen statt gar nichts mehr zu sagen. Und nach dreimaligem Rückfragen: „Wir überdenken das alles nochmal!“

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna BielakDigital Experience Specialist

Vielen Dank für Ihr kritisches Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess bei unserem Unternehmen nicht positiv empfunden haben. Wir arbeiten ständig daran, uns zu verbessern. Daher wären wir dankbar, wenn Sie uns Ihre Kritikpunkte näher erläutern würden. Kontaktieren Sie uns bitte unter: norina.madrenas@hagergroup.com.

Sehr guter Prozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei HagerGroup in Blieskastel als Product Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Bis jetzt keine. Ich bin wirklich zufrieden

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna BielakDigital Experience Specialist

Herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess bei der Hager Group zufrieden waren.

Angenehmes und nettes Telefoninterview, professionelle Recruiterin

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hager Group in Blieskastel als Operations Expert - Disposition & Supply Materials Management beworben.

Verbesserungsvorschläge

Für mich gibt es derzeit keine Verbesserungsvorschläge

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Anna BielakDigital Experience Specialist

Herzlichen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess bei der Hager Group zufrieden waren.

Schlechte Bewerber-Kommunikation

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Hager Group in Blieskastel als HR Manager Arbeitsrecht beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Angegebene Kontaktperson sollte ab und an auch mal erreichbar sein. Nach 5 Versuchen, jemanden telefonisch zu erreichen, habe ich schließlich diese Bewerbung vorzeitig abgehakt. Die Hager Group vermittelte keine gute Aussendarstellung!

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Hager Vertriebsgesellschaft mbH und Co. KGSenior Recruiter

Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns Ihr Feedback mitzuteilen. Es tut uns leid, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess bei der Hager Group unzufrieden waren und Sie telefonisch niemanden erreichen konnten. Um zukünftig eine bessere Erreichbarkeit zu gewährleisten, haben wir jüngst unser Team aufgestockt und bemühen uns stets jedem Bewerber eine zeitnahe Rückmeldung zu geben sowie telefonisch oder per E-Mail erreichbar zu sein. Unter anderem bedingt der Urlaubszeit im Dezember konnten wir eine telefonische Erreichbarkeit leider nicht immer gewährleisten. Wenden Sie sich gerne direkt an unsere Recruiterin Norina Madrenas (norina.madrenas@hagergroup.com) und teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit mit – Frau Madrenas wird Sie zeitnah zurückrufen.

Wertschätzender und schneller Bewerbungsprozess

4,8
Bewerber/inHat sich 2017 bei Hager Group in Blieskastel als Technischer Mitarbeiter im Projektgeschäft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Wie gehen Sie mit Stress um?
  • Wie managen Sie Ihre Zeit?
  • Wie organisieren Sie sich?
  • Sind Sie bereit umzuziehen, wenn sich eine Aufstiegsmöglichkeit ergibt?
  • Warum wollen Sie wechseln?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna BielakDigital Experience Specialist

Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns Ihr Feedback mitzuteilen. Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess bei der Hager Group zufrieden waren.

Wir setzen auf Transparenz

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