15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vor und Nachteile
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eher kriechen wie Leistung
Verbesserungsvorschläge
Die leistung sehen und nicht das kriechen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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In der gesamten Unternehmenskultur herrscht strukturelles Chaos.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hahn-Flughafen in Trier gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In der gesamten Unternehmenskultur herrscht strukturelles Chaos, auf allen Ebenen müssen die Arbeitsprozesse verbessert werden. Führungspositionen auch im mittleren Management sollten nicht intern mit langjährigen Mitarbeiter besetzt werden, die insbesondere von Mitarbeiterführung keine Ahnung haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ist nicht besser.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Loben? Für Mundschutz? Nee.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Desinfektionsmittel, vernünftigen Atemschutz, nicht das Billigzeugs das man nach Protesten widerwillig beschafft hat.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Das Thema überhaupt mal ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Direkte Kollegen super, je höher der Rang desto na ja.
Image
War schon besser. Aber der neue Eigentümer hat alles getan, um das Thema zu beerdigen.
Work-Life-Balance
Schichtdienst ist nie super. Aber man hat es sich ja selbst ausgesucht.
Karriere/Weiterbildung
Findet nicht statt, es sei denn privat. Könnte ja Geld kosten.
Gehalt/Benefits
Wer gut schmiert, der gut fährt. Wissen, Einsatzbereitschaft? Wer braucht denn sowas?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt o.k. Sozial? Ach, lassen wir das. Wenn man gezielt nach Arbeitnehmern aus den östlich gelegenen Ländern sucht, weil die für den Mindestlohn zu arbeiten bereit sind, ist alles gesagt.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung? Da übliche. Eine oder zwi Ratten hat´s immer..
Umgang mit älteren Kollegen
Da nimmt keiner in irgend einer Form Rücksicht.
Vorgesetztenverhalten
Was, du hast gesundheitliche Probleme nach 20 Jahren an der Front? Such die halt was anderes...
Arbeitsbedingungen
Alt, älter, kaputt.. Na und?
Kommunikation
Mittelprächtig. Etliche wichtige Themen finden kein Gehör.
Gleichberechtigung
Nicht eine einzige Frau in der Abteilung. 60 Mann.
Interessante Aufgaben
Nach all den Jahren? Immer das gleiche. Aber: Passt schon.
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Ein Arbeitgeber, bei dem man einiges lernt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation über alle Hierarchie-Ebenen verbessern
Vorgänge transparenter für die gesamte Belegschaft gestalten
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte super - weiter oben ist das ganze manchmal schwieriger
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unterirdisch schlecht unter chinesischer Führung!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
so ziemlich alles, weswegen ich und viele andere Mitarbeiter gekündigt haben.
Verbesserungsvorschläge
Führung austauschen und sich an europäischen Standards orientieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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auf dem absteigenden Ast
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Kommunikation
geredet wird übereinander, aber nicht miteinander
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Genügend: 1.38 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hahn-Flughafen in Trier gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kurze Weg zur Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegialität und der Unterschied zu weiblichen mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Jeden gleich behandeln und keinen diskriminieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ohne Ziel, ohne Richtung, ohne Persektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässiger Sozialpartner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trägheit, Innovationslosigkeit, Konzeptionslosigkeit
Verbesserungsvorschläge
Mehr Effizienz, ein Ziel verfolgen. Nicht nur Verwaltung des Status Quo
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perspektivlos
Ex-FührungskraftHat bis 2017 im Bereich Administration / Verwaltung bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fazination Fliegen, Abwechselungsreich, Ständig neue Herausforderungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zweiklassenarbeitgeber, Struktur- und perspektivlos, Ungerechte und undurchsichtige Gehaltsstrukturen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz lausiger Laden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei Hahn-Flughafen in Lautzenhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Landesregierung RLP immer weiter Steuergelder bereitgestellt hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen
Verbesserungsvorschläge
Einige Betriebsräte und Führungskräfte austauschen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schwaches Niveau.
Manchmal kommt die Staatsanwaltschaft vorbei und führt Durchsuchungen durch (Ermittlungen gegen Prokuristen und gegen Betriebsrat)
Image
Äußerst schlechtes Image am Besten die diversen Presseartikel lesen.
Work-Life-Balance
Lausige Bedingungen u.a. KEIN Home-Office
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Personalentwicklung sind ein Fremdwort für die Personalabteilung
Gehalt/Benefits
Unterirdische Bezahlung und schlechte Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umwelt und Soziales legt man keinen Wert.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte und Betriebsräte nehmen gerne Leute "in die Mangel"
Arbeitsbedingungen
Ganz lausige Arbeitsmittel (EDV-Systeme aus Mittelalter)
Schlecht ausgestatte Büro- und Geschäftsräume.
Nicht mal eine Kantine wird geboten.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hahn-Flughafen durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hahn-Flughafen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hahn-Flughafen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.