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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HAHN+KOLB Werkzeuge die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 88 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HAHN+KOLB Werkzeuge
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HAHN+KOLB Werkzeuge
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    58%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    54%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    46%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

bin seit Jahren dabei und kann nur positives berichten. und ich hab auch schon andere Arbeitgeber erlebt. Offenheit, Vertrauen, Ehrlichkeit, Unterstützung, Verbesserungsvorschläge werden angenommen. Das Klima in der Abteilung ist toll.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

gibt eigentlich immer was zu tun, langweilig wird es nie.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lügen und Heuchlerei

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder will jeden in ein schlechtes Licht rücken

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mehr Arbeit wird gerne gesehen zu wenig Bezahlung.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die pushen sich gegenseitig mit Lügen und dabei ist kein Können da.

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