95 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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95 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ist gut. Alle haben Bock für und an dem Produkt zu arbeiten und glauben an die Vision.
Läuft, wenn zu viel aufm Schreibtisch liegt, kann es "wegpriorisiert" werden.
Wir haben einen Chief Climate Officer, der sich, natürlich nebenbei, um unsere Ököbilanz kümmert.
Gibt ein Budget, dass man nutzen kann. Von mir wurde bisher jede Fortbildung/Zertifizierung genehmigt.
Funktioniert ausgesprochen gut, jeder hilft jedem. Kommunikation mit anderen Kollegen ist reibungslos und transparent.
Hervorragend – ich kann wo (und auch einigermaßen wann) ich will arbeiten. Hautpsache ich erledige meine Aufgaben
Funktioniert wie noch bei keinem meiner bisherigen Arbeitgeber ausgesprochen gut und transparent - dank unserem eigenen Produkt, der Kommunikationsplattform COYO.
Gehalt ist gut – nicht überragend. Urlaubstage könnten mehr sein.
Sonst würde ich hier nicht arbeiten.
Eigentlich alles
Nichts
Die Ziele sind ehrgeizig. Der Arbeitgeber sollte hin und wieder genauer hinsehen, wo Leute zuviel arbeiten, um diese zu schützen.
Immer fokussiert und freundlich
Ich kenne nur positive Beiträge in sozialen Medien.
Homeoffice wird als ein Kernelement eingesetzt und reduziert Fahrten ins Büro.
Wer will der kann. Eine hohe Führungskraft im Vertrieb ist vor Jahren als Absolvent bei COYO eingestiegen.
Als Freelancer verdient man kein Spitzengeld, aber das ist der tolle Rest wert.
Hier wird nicht einmal Kuhmilch (sondern Hafermilch) vom Arbeitgeber bereitgestellt, um den CO2 Footprint zu minimieren.
Jede(r) unterstützt nach besten Kräften. Wegducken habe ich nicht kennen gelernt.
Ich gehöre dazu und fühle mich akzeptiert und respektiert.
Einwandfrei. Eigentlich immer erreichbar und schnelle Reaktion bei Rückfragen.
Kann nicht besser sein.
Auf Basis von COYO Web gelingt die Kommunikation trotz Homeoffice sehr gut.
Alle Veranstaltungen und Meetings finden in Englisch statt, so dass hier Europäer, Asiaten und Afrikaner problemlos zusammen arbeiten.
Sonst hätte ich den Job nicht angenommen. ;-)
Familie und Beruf kann ich problemlos unter einen Hut bringen, da ich flexibel bin und Home Office für mich optimal ist
Einführung Mitarbeiter*in des Monats
In Corona Zeiten schwieriger
Für jeden flexibel, ob Home Office oder Office
Die wöchentlichen all hands halten up to Date und in den einzelnen Teams wird sowieso offen kommuniziert
Viele verschiedene Kollegen und Kolleginnen aus unterschiedlichen Nationen :)
Vertrauen wird vom ersten Tag an groß geschrieben.
Konstruktives Feedback und Wertschätzung finden regelmässig unaufgefordert statt.
Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und unbeschränkte Homeoffice-Möglichkeit.
Gehälter werden fair bestimmt.
Sehr umweltbewusst. CO2 wird kompensiert. Es gibt einen Klimabeauftragten der Umweltthemen weiter vorantreibt.
Alle Kollegen sind freundlich und jederzeit hilfsbereit. Dumme Fragen gibt es nicht und jeder hilft dabei das beste Ergebnis zu erzielen.
Mir ist bzgl. 'älteren' Kollegen nichts Negatives aufgefallen. Jedoch ist es im Schnitt ein sehr junges Unternehmen.
Es werden ambitionierte aber realistische Ziele gesetzt und die Meinung der Mitarbeiter wird wertgeschätzt.
Die Büros sind sehr schön und top ausgestattet. Stehschreibtische können für das Homeoffice auch Zuhause genutzt werden. Es mangelt im Büro an Nichts.
Die Kommunikation zu Kollegen und Vorgesetzten ist stets respektvoll, locker und konstruktiv.
Das Unternehmen geht mit der Zeit und setzt auf moderne Technologien, sodass es regelmäßig etwas neues zu lernen gibt.
Jede Stimme findet Gehör und kein Vorschlag wird direkt als nicht umsetzbar abgetan.
Bisher nichts, dass ich bemängele.
Da sehe ich sehr wenig, um ehrlich zu sein. Das, was ich sehe habe ich in den Kategorien beschrieben.
Es gibt ein Problem, lasst es uns besprechen, das „Doing“ tracken, und die Lösung absegnen oder nochmal von Vorne, falls es nicht geklappt hat. Sehr konstruktiv und zielführend bisher und ich hoffe auf ein weiterhin so gutes Klima.
Soweit ich das beurteilen kann, ist das Image bei Kunden sehr gut. Die Außenwirkung ist halt eher bei Insidern und nicht der breiten Masse.
In Zeiten von Corona neigt man dazu mehr zu machen, da vieles andere gar nicht möglich ist. Wir achten aber auch gegenseitig auf uns.
Ich kann mich in sämtlichen Themen weiterbilden, die sich mit meinem Beruf beschäftigen. Dazu gehört neben Projektmanagement auch Security, Operations und Cloudservices im Generellen.
Gehalt ist top aus meiner Sicht, das was „fehlt“ sind halt Posten, die man erreichen kann. Vielleicht kommt das aber in nächster Zeit.
Das einzige was für mich zu 5 Sternen fehlt ist das nicht vorhandensein von Automation. Elektronik, Licht, etc könnte alles durch Routinen gesteuert werden, um nichts zu verschwenden.
Für meine Teams kann ich das voll bestätigen, ich vermisse nur manchmal der Geschwindigkeit ein paar Zwischenschritte, was aber nicht dem Gesamtgefühl schadet.
Der älteste Kollege ist mit der fitteste Mensch, den ich jemals getroffen habe. Leute, die kurz vor der Rente sind, sind nicht wirklich im Unternehmen.
Faire, realistische Ziele, die mir transparent vermittelt werden. Kenne das auch anders und bin daher froh genau zu wissen was die Erwartungshaltung an mich ist und was ich fordern kann.
Ich kriege mehr als ich brauche. Getränke, Obst, ordentliche ( manchmal oversized) Hardware, ergonomische Stühle, verstellbare Tische, etc
Wir bauen ein Kommunikationsprodukt, wäre also schade, wenn das nicht bei der vollen Punktzahl landen würde. Ich weiß zu jeder Zeit, wer gerade wo dran ist und kann das transparent nachvollziehen.
Es können wie immer mehr Frauen im Management vorhanden sein. Es wird aber aktiv dran gearbeitet diesen Misstand zu beheben.
Zur Zeit ist es eine Flut aller möglichen Themen, die aber auch mein inneres Bestreben des kontinuierlichen Lernens beansprucht. Ich fühle mich genau richtig gefordert.
Das Unternehmen ist super innovativ, arbeitet mit großen Konzernen zusammen und hat gute perspektiven weiter zu expandieren.
Überragende Atmosphäre in einem tollen Büro
Sehr gute Work-Life-Balance. Home-Office Regeleungen
Häufige Schulungen
Zum Großteil ist COYO wie eine Familie
Häufige Meetings und die Kommunikationssoftware sorgen für eine tolle interne Kommunikation.
Man kann gutes Geld verdienen und hat zudem sehr gute Aufstiegschancen!
Gibt sich sehr viel Mühe auch im Home Office für Zusammenhalt und gute Stimmung zu sorgen
Nichts
the situation was handled great in my opinion. We've gone to full remote very spontaneous and it worked pretty well. All meetings, including after work events, are held by video conference
You can feel the good vibe. You'll enjoy going to work
flexible office hours, possibility for home-office
new measures are constantly being taken to increase our sustainability
Cool and mostly young team. Many afterwork events deepens the connections to your colleges
everyone is kind and constructive
Macbooks, electrical standing desks, coffee, cold drinks, fresh fruits, really cool, big and modern office
very transparent communication
salaries are fair in my opinion
your gender really doesn't matter
In der Krise haben sie sehr souverän und schnell agiert und uns den idealen Rahmen gegeben, wodurch wir auch im Homeoffice performen können
Ich wüsste nichts, was sie hätten besser machen können in dieser schwierigen Zeit
Der ideale Nährboden um mit coolen und sehr talentierten Leuten zu arbeiten
Wir arbeiten sehr outputorentiert, daher haben wir viele Freiheiten wann wir was machen.
ich kann nur meinen Bereich beurteilen und da haben sich alle lieb oder meckern konstruktiv miteinander- so wie es sein soll
Top! Konstruktiv, fördernd, interssiert
Geiles Büro, coole Ausstattung, Getränke, Kaffee, Obst... alles da
Jeder hat ein offenes Ohr, keine Hemmnisse Anliegen zu kommunizieren.
Ich lerne jeden Tag dazu. So viele Menschen mit echt vielen Skills vereint in einer Firma
Klima, Kollegen, Zusammenhalt, Spaß, Möglichkeiten zu wachsen, Unterstützung, Kultur
Tatsächlich, erstmal keine. Hätte ich ein unternehmen, würde ich das genau so führen.
Es ist wie eine riesige Familie, ganz anders als zuvor. Man geht wirklich gerne zur Arbeit.
Top
Vertrauensarbeitszeiten. Bis jetzt keine einzige Überstunde gemacht - wäre jedoch jederzeit dazu bereit, denn ich weiß genau dass ich dann Freitag ne Stunde früher ins Wochenende starten kann.
Wer will, dem stehen hier alle Türen weit offen.
Faire Vergütung
Ist auf jeden Fall spürbar.
Jeder der im Vertrieb gearbeitet hat kennt die ganz normale Ellenbogenkultur. Hier ist davon nichts zu spüren, der Teamerfolg geht weit über die Erfolge der einzelnen. Trotzdem monatliche One-on-Ones um auch eigene Entwicklung im Auge behalten zu können.
Im Unternehmen ist das Alter absolut egal.
Nie Besseres erlebt
Macbooks, höhenverstellbare Tische, Obst, Getränke, Teamevents - mega gut!
Tadellos. Das Unternehmen nutzt eingene Software für so effektive Kommunikation. Auch die Kommunikationskultur ist mega offen. Du hast eine gute Idee? Geh einfach beim Gründer im Büro vorbei oder schreib ihm im Chat - das ist hier ganz normal.
100%
Absolut. Klar Vertrieb ist Vertrieb, aber man ist ebenso Software-Profi und Pitchen in Webpräsentationen oder beim Kunden vor Ort gehört auch dazu und ist mega spannend.
So verdient kununu Geld.