51 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
51 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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51 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Bestes Unternehmen ever !
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree GmbH in Wolfsburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur freundlich. Hat immer Lösungen parat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Bleib wie Du bist, denn so bist Du toll !
Arbeitsatmosphäre
Bin schon 10 Jahre bei hairfree. Kann und will mir nicht vorstellen was anderes zu machen. Leider gibt es auch immer meckernde Menschen. Denen kann man sowieso nie etwas Recht machen. Ich bin hier total happy ! Danke hairfree....für den besten Arbeitsplatz ever.
Image
Top
Work-Life-Balance
Super
Karriere/Weiterbildung
Super gut
Gehalt/Benefits
Wahnsinn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gigantisch
Kollegenzusammenhalt
Hammer
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Erstklassig
Arbeitsbedingungen
Toll. Sauber
Kommunikation
Perfekt
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Man lernt extrem viel, auch fürs eigene Leben. DANKE
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Hoher Umsatzdruck, wenig Wertschätzung – Mitarbeiter bleiben auf der Strecke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei hairfree GmbH in Regensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv ist, dass man in diesem Bereich praktische Erfahrungen sammeln und den Umgang mit unterschiedlichen Kunden und Behandlungssituationen kennenlernen kann. Auch die verschiedenen Aufgabenbereiche sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
Wer gerne eigenständig arbeitet, kann hier durchaus lernen, Verantwortung zu übernehmen. Allerdings werden diese positiven Aspekte meiner Meinung nach durch den hohen Verkaufsdruck, die fehlende Wertschätzung und die Rahmenbedingungen deutlich überschattet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Besonders kritisch sehe ich den enormen Umsatz- und Verkaufsdruck. Mitarbeiter müssen monatliche Umsatzziele erreichen und werden regelmäßig dazu angehalten, Kunden nachzubuchen, zusätzliche Behandlungsareale zu verkaufen und neue Verträge abzuschließen. Die eigentliche Behandlung scheint dabei teilweise hinter den wirtschaftlichen Interessen zurückzustehen.
Gleichzeitig steht die Vergütung meiner Meinung nach in keinem angemessenen Verhältnis zu den Erwartungen und der Verantwortung. Man soll behandeln, beraten, verkaufen, Kunden binden, Beschwerden bearbeiten und zahlreiche organisatorische Aufgaben übernehmen. Der zusätzliche Einsatz und erwirtschaftete Umsatz spiegeln sich jedoch nicht entsprechend in der Bezahlung wider.
Auch die Aufgabenverteilung innerhalb des Teams empfinde ich als problematisch. Neben den Behandlungen gehören Bestellungen, Wäsche, Geschirr und viele weitere organisatorische Tätigkeiten zum Alltag. Solche Aufgaben sind grundsätzlich selbstverständlich, sollten aber fair verteilt werden. Meiner Erfahrung nach bleiben sie häufig an den Mitarbeitern hängen, die ohnehin zuverlässig sind und Verantwortung übernehmen.
Ein weiterer Kritikpunkt ist die mangelnde Unterstützung durch Vorgesetzte. Gerade bei schwierigen Kundengesprächen und Beschwerden fühlt man sich teilweise allein gelassen. Mitarbeiter müssen dann Situationen auffangen, die durch vorherige Kommunikation oder geweckte Kundenerwartungen entstanden sind.
Besonders problematisch finde ich außerdem den Umgang mit Behandlungsergebnissen. Meiner Erfahrung nach wird Kunden teilweise sehr selbstbewusst vermittelt, dass sie durch die Behandlungen haarfrei werden. Dass Ergebnisse individuell unterschiedlich ausfallen können und die Technologie nicht bei jedem Menschen gleichermaßen erfolgreich ist, sollte deutlich transparenter kommuniziert werden.
Bleiben die erwarteten Ergebnisse aus, werden meiner Wahrnehmung nach häufig zunächst mögliche Versäumnisse der Kunden angeführt, beispielsweise abgesagte Termine, unregelmäßige Behandlungen oder eine angeblich unzureichende Pflege. Dass eine Behandlung möglicherweise schlicht nicht den gewünschten Erfolg erzielt, wird aus meiner Sicht zu wenig berücksichtigt.
Die daraus entstehenden Beschwerden landen anschließend häufig bei den Mitarbeitern im Studio.
Was mich persönlich besonders enttäuscht hat, ist die fehlende Wertschätzung. Es wird viel Leistung, Flexibilität, Eigeninitiative und Verkaufsbereitschaft verlangt. Gleichzeitig überwiegen Druck, Erwartungen und Vorgaben. Das Gefühl, dass der persönliche Einsatz wirklich gesehen und angemessen honoriert wird, hatte ich leider nicht.
Insgesamt sehe ich hier keine attraktive langfristige berufliche Perspektive, insbesondere wenn man Wert auf faire Bezahlung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld legt.
Verbesserungsvorschläge
An erster Stelle sollte der enorme Umsatz- und Verkaufsdruck reduziert werden. Die Qualität der Behandlungen, eine ehrliche Kundenberatung und die Zufriedenheit der Kunden sollten mindestens den gleichen Stellenwert haben wie Verkaufszahlen und Vertragsabschlüsse.
Auch das Gehaltsmodell sollte dringend überdacht werden. Wer regelmäßig zusätzliche Umsätze erwirtschaftet, Verantwortung übernimmt und zahlreiche Aufgaben gleichzeitig erledigt, sollte dafür auch entsprechend bezahlt werden. Faire Gehälter und nachvollziehbare Entwicklungsmöglichkeiten würden die langfristige Mitarbeiterbindung sicherlich verbessern.
Darüber hinaus wünsche ich mir eine gerechtere Aufgabenverteilung innerhalb der Teams. Organisatorische Tätigkeiten sollten nicht dauerhaft bei denjenigen hängen bleiben, die ohnehin besonders engagiert sind.
Führungskräfte sollten bei Kundenbeschwerden mehr Verantwortung übernehmen und ihre Mitarbeiter aktiv unterstützen, anstatt schwierige Situationen überwiegend dem Studiopersonal zu überlassen.
Ein besonders wichtiger Punkt ist für mich die transparentere Kommunikation gegenüber Kunden. Behandlungsergebnisse sollten realistisch dargestellt werden, ohne überzogene Erwartungen zu wecken. Wenn eine Behandlung nicht den gewünschten Erfolg bringt, sollte dies offen und lösungsorientiert besprochen werden, anstatt die Ursachen überwiegend beim Kunden zu suchen.
Vor allem sollte sich die Unternehmenskultur verändern: weniger Druck, mehr Wertschätzung, offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern.
Mein Rat an den Arbeitgeber wäre, nicht ausschließlich auf Umsatzzahlen zu schauen, sondern stärker auf die Menschen, die diese Umsätze überhaupt erst ermöglichen. Zufriedene und wertgeschätzte Mitarbeiter sind langfristig auch für das Unternehmen ein Gewinn.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Tag an.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen in Darmstadt waren sehr lehrreich und interessant.
Gehalt/Benefits
50 Euro Wert Gutschein, sonst schlechter Lohn. Keine Bonus Zahlungen für Nachbuchungen. Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Bis auf ein paar Ausnahmen konnte man sich immer aufeinander verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Steht nicht hinter den Mitarbeiter!
Arbeitsbedingungen
Es wurde an den richtigen IPL Brillen gespart, lieber die von Amazon für 20 Euro. Hatten alle Probleme mit den Augen.
Kommunikation
Man könnte auch mit einer Wand reden.
Gleichberechtigung
Wenn man eine ordentliche Person ist wird man damit bestraft alles zu machen worauf andere keine Lust haben.
Interessante Aufgaben
Wird schnell eintönig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Es ist kein Beruf sondern eine Berufung man muss es einfach lieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei hairfree GmbH in Ludwigsburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird Wertgeschätzt, ist immer füreinander da, man wird gehört
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Es gibt nichts auszusetzen
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung
Image
Toleranz
Work-Life-Balance
Achtet auf einander
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln
Gehalt/Benefits
Sehr ansprechend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer
Kollegenzusammenhalt
Mega
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Auf gleicher Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Alles was man braucht
Kommunikation
Direkt, offen und ehrlich
Gleichberechtigung
Sehr groß geschrieben
Interessante Aufgaben
Vielfältig
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Bin seit 3 Jahren dabei und es gab noch keinen Tag wo ich nicht glücklich war. Man wird gefördert und sehr geschätzt !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree (Dauerhafte Haarentfernung) in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial, sehr Mitarbeiter orientiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Gestaltungsmöglichkeiten bei hairfree
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei hairfree GmbH in Darmstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Ohr der Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
noch mehr Standorte aufmachen; gute Städte wie Braunschweig, Münster, Osnabrück fehlen
Arbeitsatmosphäre
Dynamische Branche - Beauty / Wellness - wächts, immer was neues
Image
Gut, hairfree war der erste auf dem Markt
Work-Life-Balance
grundsätzlich gut, die Firma wächst, da ist man ab und zu nicht ganz so flexibel
Karriere/Weiterbildung
Top - ständiges Coaching, KI wird positiv gesehen
Gehalt/Benefits
OK
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gute Inklusion
Kollegenzusammenhalt
gut, auch wenn man mit vielen in den Filialen sich nur online sieht / spricht
Umgang mit älteren Kollegen
Ok, es gibt einfach nicht so viele ältere ...
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierachiene, immer ansprechbar, selbst der Chef
Arbeitsbedingungen
Gut, kleine Teams, fast schon familiär
Kommunikation
Überschaubare Teams - gute Struktur in Regelmeetings
Gleichberechtigung
ja, mehrheitlich Frauen - liegt an der Branche, positiv viele Frauen in Führungspersonen; gerade im Vertrieb
Interessante Aufgaben
Ja, weil abwechselnd
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Bewertung meines Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree (Dauerhafte Haarentfernung) in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geht sehr respektvoll mit seinen Angestellten um immer ein offenes Ohr jedes Problem wird sofort angesprochen.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich rund um wohl bei Hairfree Leipzig
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
bestes Team
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Man könnte es nicht besser treffen bei der Chefin
Arbeitsbedingungen
Man fühlt sich sehr wohl
Kommunikation
sehr gut
Gleichberechtigung
Man kommt sich nicht vor wie nur eine Nummer
Interessante Aufgaben
auf jeden Fall
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Mega !!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree GmbH in Wolfsburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt und Zmgang passen.
Work-Life-Balance
Ideal
Gehalt/Benefits
Extrem gut.
Kollegenzusammenhalt
Hammer
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Sauberkeit 1aaaaa
Kommunikation
Immer freundlich und lösungsorientiert
Interessante Aufgaben
Umgang mit Menschen wird nie langweilig
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei hairfree GmbH in Ludwigsburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sein wie man ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial
Image
Toll
Work-Life-Balance
Super
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Mega
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Toll
Kollegenzusammenhalt
Teamgeist
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Arbeitsbedingungen
Moderne Inneneinrichtung
Kommunikation
Immer auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Immer auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Abwechslung
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Super Chefin ich bin sehr Glücklich in ihrem Team zu sein .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree GmbH in Wolfsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie unterstützt uns in allen Richtungen man kann offen und ehrlich mit ihr reden sie hat immer ein offenes Ohr .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Menschlichkeit und Teamgeist wird hier groß geschrieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei hairfree GmbH in Darmstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super sympathisch, locker und von Eigenverantwortung und Vertrauen geprägt
Work-Life-Balance
Setzt viel Einsatz voraus und es wird auch sehr viel Commitment erwartet
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten vorhanden
Gehalt/Benefits
Durchschnittliches Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur top - beste Kollegen ever!
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden sogar gerne Kolleginnen ü45 eingestellt, top!
Vorgesetztenverhalten
Sehr nahbar, trotzdem professionell und sehr wertschätzend
Kommunikation
Sehr offen und wertschätzend
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, viel zu tun
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 51 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird hairfree durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 83% der Bewertenden würden hairfree als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 51 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 51 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich hairfree als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.