Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei hajoona die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Visionär sein oder Kooperieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene, transparente Kommunikation mit allen Mitarbeitern
Bemerkenswerter Team-Spirit im Alltag aber auch im speziellen bei stressigen Phasen rund um Veranstaltungen
Mitarbeiter werden wertgeschätzt und die Kommunikation findet auf Augenhöhe statt
Die Marke und das Unternehmen hajoona zu positionieren und weiter zu entwickeln macht große Freude. Mit neuen Produkten und Tools kommen immer wieder spannende neue Aspekte und Themen dazu.
Sehr angenehm, zugewandt und offen, regelmäßig tolle Mitarbeiter-Events