Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
interessante und abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben
Umgang mit der Belegschaft, Umgang mit Kritik
Die Arbeitnehmer sind das Kapital der Firma, dass wird zwar immer von der GF betont, in der Praxis aber nicht gelebt.
Verbesserungsfähig
Verbesserungsfähig
verbesserungsfähig
habe ich in früheren Firmen schon besser erlebt
Super
Tendenz zur Ausgrenzung
ist Abteilungen abhängig, in einigen Abteilungen super,in anderen unterirdisch
Verbesserungsfähig
Immer gut erreichbar ist.
Keine.
Mehr gute Chance zu gehen auf der Bühne
Angenehm, leidenschafftsvoll
Sehr gut
Lieblich, fröhlich
Immer gern helfen
Den Teamgeist
Nix
Keine
Es gibt Kaffee umsonst
Viel Blabla und nichts dahinter
Abteilungsleiterin sollte mal eine Schulung zur Führung der Mitarbeiter absolvieren und sich in Arbeitsrecht kundig machen
Es gibt verschiedene Lager und man gerät leicht dazwischen und wird instrumentalisiert
So mittel
Man arbeitet sich nicht kaputt
Nicht vorhanden
Vorsicht bei der Verhandlung
Wird nicht gelebt, Solaranlage funktioniert immer noch nicht :-))))
Grüppchenbildung par excellence
Despektierliche Kommentare
Unprofessionell, unloyal dem MA gegenüber, Führungsqualitäten nicht vorhanden
Parkplätze vorhanden. Homeoffice wird sehr beliebig ermöglicht
Es findet keine statt, die Führungskraft ist nicht erreichbar und lässt ständig Termine platzen.
Nicht alle Mitarbeiter sind gleichwertig, unfaire Behandlung
Komplett andere Aufgaben als im Vorstellungsgespräch und Vertrag vereinbart
Manchmal findet man essbare Pilze am Firmengebiet.
Hoch qualifizierten Ingenieure werden wie Taugenichts behandelt/geschätzt.
Hör auf mit der Steuervermeidung, und fing an zu investieren.
Lüg nicht Kunden an.
Nimm Sicherheit, Wissen und Verbesserungsvorschläge ernst.
Zu vielen "Forschungsvorhaben" sind grotten schlecht konzipiert und führen deswegen zu nichts.
Jeder für sich und Gott gegen alle
"Muss du selber zahlen"
Die guten und netten Leute verlassen früher oder später HSVA.
Peinlich, Grund zum Abhauen, nicht zum Vertrauen
Arbeitsschutz Fehlanzeige
Für so was gibt es gute Voraussetzungen, aber die sind oft verprasst wegen inkompetenter Führung.
Das Offenheit und Gelegenheit für Fragen erreichbar sind. Freundlichen und bewussten Umgang innerhalb der Ausbildung.
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Gemeinsames Arbeiten schafft immer eine wohlhabende und auch heiterer Arbeitsatmosphäre
Offen ist der Weg nach der abgeschlossenen Ausbildung als Raumausstatter.
Sind von Abteilung zu Abteilung wechselhaft, ist aber gut vereinbart.
zufrieden
Immer für einen da, ansprechbar, unterstützend
Neben den Schwerpunkte, darf man bei Aushilfe mit anpacken und agieren
In der Ausbildung anfertigen und montieren von Licht - Sicht - und Sonnenschutzanlagen und Raumdekoration
Gerade als Auszubildender mit auf Technischen Einrichtungen zu sein, sprich auf der Bühne die Kulisse aufzubauen
Gesellen die bereits Jahrzehnte bei Staatsoper gucken den Lehrlinge gerne über die Schulter gucken was die machen. Zuverlässigkeit und Respektvoller Umgang ist gut miteinander.
Nichts
Noch nicht mal eine richtige Weihnachtsfeier
Ganz von vorne Anfangen (Neustart)
Keine gute
Zuwenig und kaum Sozialleistungen
Kennt man nicht
Das Verhalten ist nicht gut, müssen an sich arbeiten,
Kein Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld auch nicht. Der bezahlte Urlaub ist noch weniger als wenn man arbeitet zahlen wohl nur Prozentual
Nicht gut
Nichts
S.o.
Einen kompletten Neustart
Dauernder Druck und Anspannung
Man sieht es hier an den Bewertungen
Es gibt kein Privatleben mehr. Überstunden werden vorausgesetzt.
Alles wird online gemacht. Mehr ist nicht möglich.
Keine Chance auf Änderungen
Jeder ist nur auf seinen eigenen Vorteil aus.
Nicht gut, es wird hinter dem Rücken gelästert
Schlimm, Vorgesetzt nehmen sich alles heraus
Das Büro ist ungepflegt und schon sehr in die Jahre gekommen
I
Nun ja
Sehr flexibel im Umgang mit Homeoffice und persönlichen wünschen zur Arbeitszeit
Kollegen die nichts leisten und einem herunterziehen werden nicht oder viel zu spät erkannt
Anforderungen und Anweisungen könnten etwas konkreter ausfallen
Entspannt
Auf persönliche Bedürfnisse wird so gut wie möglich Rücksicht genommen
Gut
Kollegial auf Augenhöhe
Manchmal etwas dürftig
Immer wieder neue Projekte
Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Bei Fragen und Problemen finde ich immer einen Ansprechpartner / Ansprechpartnerin.
Vielleicht mehr Benefits oder eine richtige Firmenfeier. So etwas fehlt für alle Mitarbeiter.
Grundsätzlich ist es eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Natürlich ist nicht immer Friede, Freude Eierkuchen und jeden Tag scheint die Sonne. Aber das gehört dazu. Probleme können im Team offen angesprochen werden.
Ich habe noch nie einen Arbeitgeber gehabt, der so individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht. Perfekt.
mehr Geld kann es immer sein ;-) Ich kann mich aber nicht beklagen. Es ist alles verhandelbar
Man unterstützt sich gegenseitig und ist füreinander da. Gezicke gibt es natürlich auch mal. Ist am nächsten Tag aber vergessen.
Nicht erwähnenswert. Ein guter Umgang mit Allen ist selbstverständlich.
Eine junge Geschäftsführerin, die ihre Sache echt gut macht.
Viele Emails, ist aber nicht weiter schlimm. Transparenz wird groß geschrieben.
Jeder Tag ist anders. Langeweile gibt es nicht.
So verdient kununu Geld.