Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aussen Terrasse, Lieferservice Mittagessen, flexible Arbeitszeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter kommen und gehen, mehr gehen als kommen. Weil das Gehalt zu wenig ist, oder sie unzufrieden sind. Oder Mitarbeiter die arbeiten möchten müssen gehen, weil sie sagen was sie denken. Dann wird man eben rausgemobbt. Ehrlichkeit ist nicht gefragt, passt ja nicht ins Konzept. Wird gefragt "alles gut", klar "alles gut" bloß nichts negatives sagen sonst ist man der nächste auf der Liste. Man hat ja zu parieren. Nur wer beim Führungspersonal rumschleimt hat gute Karten, trauriges Bild.Da wundert es einen nicht wenn immer weniger und immer die gleichen zu den Firmenevents gehen. Schlecht ist auch kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ungerechte Behandlung von Mitarbeitern, keine Wertschätzung. Wie soll man das bis zur Rente schaffen, wenn nicht endlich das Führungspersonal vom hohen Ross runterkommen.
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt am Kopf an zu Stinken. Führungspersonal hat schlechte Führungsqualitäten. Kritik-und Konfikt unfähig, gestehen sich keine Fehler ein, nicht Team fähig, überheblich, zeigen wer ihnen wohlgesonnen ist und wer nicht. Resoltat: Mitarbeiter sind unmotiviert und fühlen sich unwohl. Führungspersonal zum Führungssiminar schicken.
Arbeitsatmosphäre
Hängt vom Team ab, in manchen Teams ist schon immer ein schlechtes Klima gewesen da möchte keiner freiwillig hin.
Kommunikation
Nur die einen wohlgesonnen sind.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf das Team an, in manchen Teams möchte man nicht freiwillig arbeiten. Das wäre eine Strafversetzung. Ansonsten gut.
Work-Life-Balance
Wird vorgetäuscht
Vorgesetztenverhalten
Siehe Überschrift. Wir haben uns alle lieb Getue, alles gelogen. Oft unehrlich und hinterhältig.
Interessante Aufgaben
Vielseitig und spannend
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Wer es geschafft hat zur Rente bekommt einen Blumenstrauß und Liebe Floskeln von der Personalabteilung, nicht vom Chef.
Arbeitsbedingungen
Ausbaufähig
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht Bezahlt
Image
Schlecht
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert